Comercio

¿Qué pasa con China?
Si exploramos la cultura china a través de la lente del Modelo 5-D, podemos obtener una buena visión de los conductores profundos de la cultura china en relación con otrasculturas del mundo.
Distancia Power
Esta dimensión trata del hecho de que todos los individuos en las sociedades no son iguales -. expresa la actitud de la cultura hacia estas desigualdades entrenosotros 
distancia El poder se define como el grado en que los miembros menos poderosos de las instituciones y organizaciones dentro de un país esperan y aceptan que el poder se distribuye desigualmente.A 80 de China se sienta en los rankings más altos de PDI - es decir, una sociedad que cree que las desigualdades entre las personas son aceptables. La relación de subordinación-superior tiende apolarizarse y no hay defensa contra el abuso de poder de sus superiores. Los individuos son influenciados por la autoridad oficial y las sanciones y son optimistas en general acerca de la capacidad de laspersonas para el liderazgo y la iniciativa. La gente no debería tener aspiraciones más allá de su rango.
 
Individualismo
La cuestión fundamental abordada por esta dimensión es el grado deinterdependencia de una sociedad mantiene entre sus miembros. Esto tiene que ver con si las personas auto-imagen se define en términos de "yo" o "nosotros". 
En las sociedades individualistas personas sonsupone que cuidar de sí mismos y su familia directa solamente. En las sociedades colectivistas personas pertenecen a "grupos" en que se ocupan de ellos a cambio de lealtad.
En una puntuación de 20China es una cultura altamente colectivista donde la gente actúa en interés del grupo y no necesariamente de sí mismos. En el grupo consideraciones afectan la contratación y los ascensos con una mayorin-grupos (como familia) están recibiendo un trato preferencial.Compromiso de los empleados con la organización (pero no necesariamente a las personas de la organización) es baja. Mientras las...