Comité Paritarios

Comité Paritario de Higiene y Seguridad (CPHS)

Es el organismo técnico de participación entre empresas y trabajadores, para detectar y evaluar los
riesgos de accidentes y enfermedadesprofesionales.
Se entiende por accidente del trabajo toda lesión que una persona sufra a causa o con ocasión del
trabajo, y que le produzca incapacidad o muerte. (Artículo 5 de la ley 16.744)
Es enfermedadprofesional la causada de una manera directa por el ejercicio de la profesión o el
trabajo que realice una persona y que le produzca incapacidad o muerte. (Artículo 7 de la ley 16.744)
ConstituciónLos Comités Paritarios son obligatorios en empresas con más de 25 trabajadores y deben estar
integrados por tres representantes de la empresa y tres de los trabajadores, a su vez cada cargo debetener un suplente.
La elección de los representantes de los trabajadores se efectúa mediante votación secreta y directa
convocada y presidida por el presidente del comité, que termina su período, conno menos de 15 días
de anticipación a la fecha en que deba celebrarse, por medio de avisos publicados en lugares visibles
de la empresa.
En esta elección podrán tomar parte todos los trabajadores dela empresa.
El voto es por escrito y en él se anotan tantos nombres de candidatos como personas deban elegirse
para miembros titulares y suplentes.
Los titulares son aquellas personas que obtenganlas tres más altas
mayorías y como suplentes los tres que los sigan en orden decreciente del
total de votación. En caso de empate, se elige por sorteo.
Los representantes de la empresa deben serpersonas vinculadas a las
actividades técnicas que desarrolle esta, donde se haya constituido el
comité.
De dicha votación se levantara un acta en triplicado donde se
establecerán el total devotantes, de candidatos y las personas electas, tanto como titulares como
suplentes. Esta deberá ser firmada por el trabajador que presidio la elección y por las personas
electas, una copia de ella se...