Comités de vinculación

OPERACIÓN DEL
COMITÉ DE VINCULACIÓN
EN PLANTEL

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COMITÉ DE VINCULACIÓN

OBJETIVO.
Contribuir en el quehacer Institucional del Colegio a través de comisiones de trabajo, con nombramiento honorífico y con el único propósito de retribuirle a la sociedad parte de los beneficios otorgados.

FUNCIONES DEL COMITÉ
Son funciones del Comité de Vinculación del Plantel:

 Definir elPrograma Anual de Vinculación del Plantel.

 Apoyar la pertinencia de la oferta educativa del Plantel.

 Promover la prestación del Servicio Social, la realización de Prácticas Profesionales, en las Instalaciones de las empresas o dependencias de los diferentes sectores.

 Apoyar en el acomodamiento de egresados al mercado laboral.

 Apoyar la constitución y operación de una Bolsa deTrabajo, así como la concertación de compromisos con otros mecanismos de acomodamiento similares.

 Promover el fortalecimiento de la planta docente del Plantel.

 Apoyar la obtención de donaciones para el Plantel, ante los diferentes sectores productivos de su entorno.

 Promover e impulsar la venta de los servicios de capacitación que ofrece el Plantel a los diferentes sectores productivos. Apoyar la difusión y promoción del Plantel en la localidad en que está ubicado.

 Evaluar las acciones de vinculación del Plantel.

INTEGRACIÓN DEL COMITÉ.

El Comité de Vinculación está integrado por:

 Un Presidente, que será un representante del sector productivo del entorno del Plantel.

 Un Secretario Ejecutivo, que será el Director del Plantel.

 Un Secretario de Actas,que será el responsable de la función de vinculación en el Plantel, el cual asistirá a todas las reuniones sin voz ni voto.

 Seis Representantes de los sectores productivo, público, educativo ó social, con un perfil acorde a las carreras del Plantel, que serán los encargados de las siguientes comisiones:
 Comisión Académica y Educativa.
 Comisión de Apoyo al Mercado Laboral, y
 Comisiónpara la obtención de Recursos y Apoyos.

 Las comisiones contarán con la participación en cada una de éstas con un Jefe de Proyecto del Plantel o el equivalente responsable del área correspondiente.

En aquellos casos en que el Director del Plantel lo juzgue necesario y previa autorización del Titular de la Dirección General Estatal correspondiente, se podrá ampliar la representación de losdistintos sectores como miembros del Comité de Vinculación del Plantel.

Los cargos de los miembros del Comité de Vinculación del Plantel, serán de carácter honorífico.

El Comité de Vinculación del Plantel, tendrá como sede y domicilio el del Plantel correspondiente y sesionará en pleno o en comisiones.

Sesiones:

El Comité de Vinculación sesionará en reuniones ordinarias trimestralmente,sesionará en forma extraordinaria en los casos que su presidente y/o Secretario Ejecutivo convoque para tratar asuntos de urgente consideración.

a) La primera a partir de su formación, en la que se planearán las actividades que se realizarán en el año, para lo que se conformará un programa general de trabajo;
b) En la segunda se informará de las actividades que se vienen realizando;
c) En latercera reunión se dará seguimiento a las actividades que se vienen realizando;
d) En la cuarta reunión se evaluarán los resultados obtenidos.

La convocatoria para la celebración de las sesiones ordinarias, deberá comunicarse a los miembros del Comité, con una antelación de cinco días hábiles a su celebración, acompañada del orden del día y de la documentación correspondiente.
Laconvocatoria para la celebración de las sesiones extraordinarias, deberá efectuarse con veinticuatro horas de anticipación

Para que el Comité se considere legalmente reunido, es necesario que concurran a sus sesiones por lo menos la mitad más uno de sus miembros, dentro de la que se deberá contar sin excepción con el Presidente y el Secretario Ejecutivo.

ESTRUCTURA DEL COMITÉ.



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