Como Crear Una Empresa

INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGIA DE ADMINISTRACION INDUSTRIAL
CARRERA: ADMINISTRACION DE EMPRESAS
SECCION: 141-C1
UNIDAD CURRICULAR: INFORMATICA
PROFESORA: BETTMAR OVALLES








COMO CREAR UNA EMPRESA












ChacÌn , Andrés
C. I . 26.440.906




Caracas, Mayo 2015

INTROUCCION

INTRODUCCION 3
CARACTERÍSTICAS DE UNA EMPRESA 4
CLASIFICACIÓN DE LAS EMPRESAS 4
ESTRUCTURA DE UNAEMPRESA 7
PASOS PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA EMPRESA 9
DATOS QUE DEBE CONTENER EL DOCUMENTO CONSTITUTIVO 10
CONCLUCION 12
BIBLIOGRAFÍA 13
























INTRODUCCION

Con el siguiente trabajo de investigación se hizo con el fin de tener los pasos para crear una empresa
Crear una empresa supone tomar múltiples decisiones. El emprendedor ha de :
1- Definir su idea empresarial.
2-Buscar financiación.
3- Concretar la forma jurídica que desea para su empresa.
4- Tener claros los pasos a seguir para lograr constituirla.
Es normal que el emprendedor se sienta abrumado por la cantidad de dudas que le surgen, por el papeleo y las gestiones que tiene que realizar ante los distintos organismos. Sin embargo, ha de ser una persona activa, con capacidad de resolución, dispuesto aaprender, con perspectiva de negocio y mucha paciencia.
Pasos a seguir:
1. Idea de negocio y creación del plan de empresa.
2. Estudio de mercado y definición de objetivos y estrategias.
3. Elección de forma jurídica - Líneas generales
4. Trámites para la creación de empresas
5. Plan financiero - Logro de financiación

















CARACTERÍSTICAS DE UNA EMPRESA
Constituyen la unidad económicafundamental para el desarrollo de la humanidad.
Son entes productores de fuentes de trabajo.
Son Organismos capaces de satisfacer las necesidades colectivas mediante la producción de bienes y servicios.
Es una combinación de capital y trabajo.
CLASIFICACIÓN DE LAS EMPRESAS
Las Empresas se clasifican, según su:
1.      Dimensión: Grande, pequeña y mediana.
1.1.  Grande: Son aquellas empresas que estándotadas de una gran capacidad tecnológica, potencial humano y una mayor cantidad de capital, así como también requieren de un riguroso, estricto y cabal cumplimiento de las actividades de planeación, organización, ejecución y control, para así alcanzar los objetivos trazados.
1.2.  Pequeña: Son aquellas empresas que no requieren de tanta capacidad tecnológica, potencial humano e inversión de capital,para llevar a cabo sus actividades económicas.
1.3.  Mediana: Son aquellas empresas que requieren de una mediana capacidad tecnológica, potencial humano e inversión de capital para cumplir con sus actividades.
2.      Forma Jurídica:
2.1.  Sociedad de Personas: Son aquellas sociedades donde el interés que prevalece para asociarse la constituye la persona, el socio. Se forma entre dos o máspersonas, entre las cuales existe la mutua confianza. Es tan importante la persona, el asociado, al punto de que por la muerte, interdicción, quiebra o retiro de un socio, la sociedad se disuelve (artículo 341 C.C). La responsabilidad de los socios colectivos es ilimitada y por lo tanto la administración está centralizada en los socios.
2.1.1.     Sociedad en Nombre Colectivo: Son aquellas sociedades enel cual lo principal es el prestigio o participación de la persona como tal, está formada por dos o más personas con un fin lucrativo. Es una sociedad que organizada sobre una base estrictamente personal, los socios en virtud del vínculo social, asumen una responsabilidad, por las obligaciones que contraiga la sociedad durante su ejercicio económico. La administración es llevada por los socios, elcapital de este tipo de sociedad está formado por el aporte que cada socio haya realizado y la distribución de la utilidad corresponde al porcentaje de participación o a la fracción del aporte realizado.
2.1.2.     Sociedad en Comandita Simple: Son aquellas sociedades que están formadas por dos tipos de socios: Socios comanditarios, solo responden por los actos de la sociedad con el capital que...