Como Elaborar Un Poa

PLAN OPERATIVO DE ACCIÓN (POA)
PROCESO : ___________________________
OBJETIVO : ____________________________________________________________

____________________________________________ACCIONES | ESTRATEGIAS | META | INDICADOR | RESPONSABLES | COLABORADORES | FECHAINICIO | FECHATERMINACIÓN | FUENTE DE VERIFICACIÓN | RECURSOS |
ACCIÓN = VerboSe listan todas las acciones que se van arealizar para llevar a cabo el proceso.Las acciones se dividen en: 1) ACCIONES DE PLANEACIÓN: * Establecer * Examinar * Formular * Definir * Discriminar * Organizar * Seleccionar *Identificar 2) ACCIONES DE DESARROLLO: * Realizar * Elaborar * Producir * Desarrollar * Diagnosticar * Efectuar * Crear3) ACCIONES DE CONTROL: * Examinar * Reconsiderar * Registrar* Controlar * Discriminar * Corregir4) ACCIONES DE AJUSTE Y/O EVALUACIÓN: * Reconstruir * Calificar * Evaluar * Reproducir * Estimar * Reestructurar * Replantear | ¿Cómo se va alograr la acción?, ¿con qué técnica?: * Reunión * Discusión * Lecturas * Esquemas * Formatos * Encuesta * Puesta en común * Lluvia de ideas * CursoInvestigación | A dóndequiere llegar con la estrategia.Ejemplo 1: SI LA ESTRATEGIA ES UNA REUNIÓN la meta sería cuantificar cuántas reuniones: 3 reuniones.Ejemplo 2: SI LA ESTRATEGIA ES INVESTIGACIÓN DE…la meta sería : cuántosdocumentos van a consultar 3 libros – 2 ensayos | Se observa la Meta e indica hasta dónde quiere llegar, por lo tanto en el indicador debe aparecer discriminada tanto la meta como laestrategia.Ejemplo : si la meta dice “3 reuniones” el indicador debe decir :# de reuniones realizadasTotal reuniones planeadas | Persona titular responsable de la ejecución del POA | Personas que le ayudan altitular a la ejecución y seguimiento del POA | Se fechan todas las actividades desde su inicio | Se fechan todas las actividades en su finalización | ATENCIÓNEstas son las EVIDENCIAS, tienen que ver...