Como Realizar Una Entrevista
• CON ELLA CONOCEMOS MEJOR A UN PERSONAJE
• PARA HACER UNA BUENA ENTREVISTA DEBEMOS INVESTIGAR Y CONOCER AL PERSONAJE, PARA SABER QUE PREGUNTARLE. CONOCERSOBRE LAS PARTES MAS INTERESANTES DE SU VIDA
• LA ENTREVISTA PUEDE COMENZAR CON UN PARRAFO CON LOS DATOS PERSONALES Y EL LUGAR DONDE SE REALIZA.
• SE DEBE EVITAR LAS PREGUNTAS QUE TENGANRESPUESTAS SIMPLES COMO SI O NO. ESTAS DEBEN SER PROFUNDAS E INTERESANTES.
• SIEMPRE DEBEMOS SER RESPETUOSOS CON EL ENTREVISTADO.
• EL QUE ENTREVISTA PUEDE TENER UNA PAUTA CON LAS PREGUNTASYA PENSADAS PERO SIEMPRE DEBE ESTAR ATENTO A LA CONVERSACION PORQUE PUEDEN APARECER OTRAS PREGUNTAS DENTRO DE LA CONVERSACION
• EN UNA ENTREVISTA SIEMPRE SE PUEDEN TOMAR APUNTES Y SI ELENTREVISTADO LO PERMITE TAMIÉN SE PUEDE GRABAR LA CONVERSACION, ESTO TE AYUDARA PARA LUEGO REDACTAR LA ENTREVISTA.
• TENER SIEMPRE PRESENTE QUE LA ENTREVISTA ES UNA CONVERSACION POR LO TANTO NO NOS PODEMOSDISTRAER CON OTRAS COSAS, NO OLVIDAR QUE ES A EL A QUIEN SIEMPRE DEBEMOS PRESTAR ATENCION.
• PARA LA REDACCION DE UNA ENTREVISTA NO ES NECESARIO SEGUIR EL ORDEN DE LAS PREGUNTAS HECHAS. LOIMPORTANTE ES SIEMPRE DECIR LA VERDAD Y NO CAMBIAR LO CONTESTADO POR EL ENTREVISTADO.
• EXISTEN VARIADOS TIPOS DE ENTREVISTAS:
1. TIPO TEST
2. CUESTIONARIO FIJO
3. DE DECLARACIONESCONSEJOS UTILES PARA UNA ENTREVISTA ESCRITA
TITULO:
• FRASE QUE NOMBRA LO MAS DESTACADODEL ENTREVISTADO, TAMBIEN PUEDE SER UN COMENTARIO HECHO POR EL QUE RESUMA LO TRATADO EN LAENTREVISTA.
• ANTES DEL TITULO DEBE ESTAR EL NOMBRE DEL ENTREVISTADO.
ENTRADA:
• BREVE BIOGRAFIA DEL PERSONAJE O DESCRIPCION DE CÓMO SE PRODUJO LA ENTREVISTA.PREGUNTA-RESPUESTA:
• PARTE DONDE EXISTIRAN PREGUNTAS Y SUS RESPUESTAS, AMBAS DEBEN SER CLARAS.
TERMINO DE LA ENTREVISTA:
• ESTAS SON 2.
1. DEJAR QUE EL ENTREVISTADO DIGA LA...
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