COMO SER UN GERENTE EXITOSO
Desde mi punto de vista la lectura nos enfoca a conocer algunos tips básicos que si bien es cierto los podemos conocer desde el ámbitoprofesional, otros ya están estipulados con parámetros establecidos que al ponerlos en práctica; no siempre nos arrojan los resultados esperados.
El mundo está en constantes cambios y esto hace que sedesencadene una incertidumbre económica y a su vez vez una gran competencia global, el líder de estos tiempos necesita saber algo más que teorías sobre que prácticas deben funcionar, necesita sugerencias quehayan sido comprobadas por personas que han cumplido sus obligaciones con el personal a su cargo y han establecido negocios prósperos tanto en buenos como en malos tiempos durante décadas.
Un líder deestos tiempos necesita conocer los secretos entre un triunfador y un perdedor, posiblemente el dulce y verdadero éxito se logra pasando las fronteras de la sabiduría , esto hace, que ella nospermita, amar a las personas de nuestro entorno laboral, conocerle sus necesidades, al trabajar de la mano de lo que uno disfruta; al caminar con Dios; nos hace marcar la diferencia en nuestras vidas,reconocer que caminar solos no nos hace triunfadores, que nuestras creencias y valores moldean nuestras palabras y acciones, eso tiene el poder de dirigir nuestras vidas, el líder exitoso tiene unaperspectiva, una forma de pensar, y su enfoque se debe concentrar en ayudar a otros en buscar servir y no ser servido.
La conducta es la pauta del ejemplo que seguirán mis empleados y como lo harán; estodeterminara si su cumplimento laboral se amerita solo por el sueldo que recibirán mensualmente o porque se sienten respaldados y respetados en su organización, que su lealtad y compromiso es elresultado de ser un empleado satisfecho, y al final el mayor secreto hacia el dulce y verdadero éxito no lo da la experiencia y la puesta en práctica de muchas ideas.
Algunos hábitos se van desarrollando...
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