Comparacion De Perfil Profesional Y Capacidades De Las Carreras De Tec. Trabajo Social, Servicio Social, Trabajo Social
Páginas: 2 (458 palabras)
Publicado: 2 de julio de 2012
TÉCNICO EN TRABAJO SOCIAL | SERVICIO SOCIAL | TRABAJADOR SOCIAL |
Es integra con espíritu de servicio.Es un colaborador directo en los procesos de desarrollo e integración que implementa elasistente social.Posee sensibilidad para conocer y comprender las problemáticas sociales.Es amable para atender a usuarios.Capacidad de respuesta efectiva frente a las demandas iniciales de las personasatendidas.Es proactivo en acciones como la promoción, prevención y rehabilitación de situaciones de riesgo social.Es capaz de llevar todo el proceso administrativo correspondiente. | Poseeconocimientos generales.Posee conocimiento, habilidades y destrezas para intervenir en la sociedad.Enmarca su actuar en principios éticos asociados a las disciplinas.Posee la capacidad de trabajo en equipo,liderazgo social.Posee cualidades que lo convierten en un profesional integrador de conocimientos.Es un facilitador del trabajo puesto al servicio de las personas. | Formación teórica y práctica.Capacitado para analizar científicamente la problemática social y de generar alternativas que contribuyan a su resolución y al bienestar tanto individual como colectivo. Posee conocimientos sobre laspolíticas sociales, su implementación y evaluación. Con capacidad de creatividad y responsabilidad para liderar. Sustenta su accionar en principios éticos y valóricos propios de la profesión. Poseehabilidades para conformar equipos de trabajo interdisciplinarios. |
PERFIL PROFESIONAL.
Competencias personales-laborales.
TECNICO EN TRABAJO SOCIAL. | SERVICIO SOCIAL. | TRABAJO SOCIAL |
Identificarproblemas sociales.Presta asistencia, orientación, derivación y atención de publico de primera instancia.Informar sobre los beneficios y servicios.Prestar atención técnica a grupos ycomunidades.Efectuar trabajo en terreno.Orientación de beneficios.Participar en equipos de capacitación. | Son capaces de diagnosticar la situación social.Planifican acciones sociales y diseñan estrategias de...
Es integra con espíritu de servicio.Es un colaborador directo en los procesos de desarrollo e integración que implementa elasistente social.Posee sensibilidad para conocer y comprender las problemáticas sociales.Es amable para atender a usuarios.Capacidad de respuesta efectiva frente a las demandas iniciales de las personasatendidas.Es proactivo en acciones como la promoción, prevención y rehabilitación de situaciones de riesgo social.Es capaz de llevar todo el proceso administrativo correspondiente. | Poseeconocimientos generales.Posee conocimiento, habilidades y destrezas para intervenir en la sociedad.Enmarca su actuar en principios éticos asociados a las disciplinas.Posee la capacidad de trabajo en equipo,liderazgo social.Posee cualidades que lo convierten en un profesional integrador de conocimientos.Es un facilitador del trabajo puesto al servicio de las personas. | Formación teórica y práctica.Capacitado para analizar científicamente la problemática social y de generar alternativas que contribuyan a su resolución y al bienestar tanto individual como colectivo. Posee conocimientos sobre laspolíticas sociales, su implementación y evaluación. Con capacidad de creatividad y responsabilidad para liderar. Sustenta su accionar en principios éticos y valóricos propios de la profesión. Poseehabilidades para conformar equipos de trabajo interdisciplinarios. |
PERFIL PROFESIONAL.
Competencias personales-laborales.
TECNICO EN TRABAJO SOCIAL. | SERVICIO SOCIAL. | TRABAJO SOCIAL |
Identificarproblemas sociales.Presta asistencia, orientación, derivación y atención de publico de primera instancia.Informar sobre los beneficios y servicios.Prestar atención técnica a grupos ycomunidades.Efectuar trabajo en terreno.Orientación de beneficios.Participar en equipos de capacitación. | Son capaces de diagnosticar la situación social.Planifican acciones sociales y diseñan estrategias de...
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