comparativo

Ejemplar Vigente en Biblioteca Electrónica ¡Copia Impresa es documento no Controlado!
SGI-F-GE-088.01

PROCEDIMIENTO GENERAL
GESTION DEL CAMBIO
CODIGO: SGI-P-GE-093

REVISION: 00

PAGINA: 1 de 8

INDICE

OBJETIVO Y ALCANCE ............................................................................................ 2

2

DEFINICIONES...................................................................................................... 2

3

RESPONSABILIDADES ............................................................................................ 3

4

DESARROLLO ........................................................................................................ 4
4.1
IDENTIFICACION DE CAMBIOS.......................................................................... 4
4.2
ANALISIS DE CAMBIOS..................................................................................... 4
4.3
EVALUACION DE CAMBIOS ................................................................................ 5
4.4
EVALUACION DE RIESGOS ................................................................................ 5
4.4.1
Si el cambio favorable NO GENERARiesgos: .................................................... 5
4.4.2
Si el cambio favorable GENERA Riesgos: .......................................................... 5
4.4.3
Actualización de documentos producto del cambio. ........................................... 6
4.4.4
Efectividad de la aplicación del cambio ............................................................ 6

5

REGISTROS.......................................................................................................... 6

6

FLUJOGRAMA ........................................................................................................ 7

7

REFERENCIAS ....................................................................................................... 8

8

REVISIONES......................................................................................................... 8

9

ANEXOS ............................................................................................................... 8

o

Co

nt

ro

la

da

1

pi

a

N

CODELCO

Co

ANDINA

ELABORADO POR
Luis Abarca G.
Jefe Depto. Estudios y Gestión de
Perdidas

REVISADO PORFecha:

Fecha:

Copia controlada emitida por (nombre y firma):

Sergio Hadad H.
Gerente de Proyectos

APROBADO POR
Leonardo Cornejo F.
Gerente de Seguridad y Salud
Ocupacional
Fecha:

Fecha:

Ejemplar Vigente en Biblioteca Electrónica ¡Copia Impresa es documento no Controlado!

Ejemplar Vigente en Biblioteca Electrónica ¡Copia Impresa es documento no Controlado!
SGI-F-GE-088.01PROCEDIMIENTO GENERAL
GESTION DEL CAMBIO
CODIGO: SGI-P-GE-093
1

REVISION: 00

PAGINA: 2 de 8

OBJETIVO Y ALCANCE

Definir estándares, buenas prácticas y responsabilidades, relacionadas con el control de las
modificaciones generadas en: la organización, en las actividades de los procesos, condiciones
de trabajo, equipos, estructuras, insumos y, en general, todas aquellas accionesque
signifiquen un cambio; destinadas a asegurar que todas las modificaciones se ejecuten con
riesgos controlados para la seguridad, salud ocupacional, medio ambiente, calidad y bienes
físicos. También deberán ser consideradas las modificaciones temporales.

da

Aplica a todos los procesos de DAND, incluidas las empresas contratistas y subcontratistas.

DEFINICIONES



DAND:División Andina.



EECC: Empresa Contratista.



Responsable de Proceso: Responsable de conducir y controlar lo relativo a la seguridad
y salud ocupacional de sus trabajadores, el medio ambiente y la calidad de su
proceso/subprocesos y productos y servicios a entregar al resto de la División.



Supervisión: Responsable de apoyar a los Jefes de área tanto en funciones técnicas como...