Competencias laborales

Competencias Laborales

Carrera: Ingeniería de Ejecución Informática

Puesto: DBA Oracle

Competencias Técnicas:

Mínimo 05 años de experiencia en la administración de bases de datos Oracle,con sólidos conocimientos en:
- Respaldos y Recuperaciones (RMAN)
- Implementación de Bases de Datos
- Administración de Bases de Datos Oracle en ambientes de misión crítica (RAC y Stand Allow)
-Implementación y Administración de soluciones de alta disponibilidad (Dataguard)
- Administración y Afinamiento de Recursos de Oracle 

Competencias Personales-Sociales:

Otros Requisitos:

-Disponibilidad para viajar fuera de santiago.

Puesto: Jefe Proyecto Corp Banca

Competencias Técnicas:
Ingeniero Informático Titulado (solo esta carrera, requisito excluyente)
- Al menos cincoaños de experiencia en Bancos (excluyente)
- Al menos dos años en el mismo cargo
- Inglés Técnico nivel intermedio

Competencias Personales-Sociales:

Otros Requisitos:
- Disponibilidad inmediataPuesto: Ingeniero de Procesos

Competencias Técnicas:
Se requiere Ingeniero Civil Industrial o informático, con experiencia de mínimo 2 años como Ingeniero de Procesos.

CompetenciasPersonales-Sociales:
- Debe tener gran capacidad para trabajar con equipos multidisciplinarios.
- Alta iniciativa y sentido práctico.
- Gran capacidad de relacionamiento.

Otros Requisitos:
- Parareemplazo de pre y post natal (5 meses aprox.)

Puesto: Tutor E-Learning

Competencias Técnicas:
- Poseer de Ingeniero Ejecución, Técnico en computación o carrera similar (pedagógicas), concapacitación certificada en Office 2007.
- Contar con al menos 1 año de experiencia en relatorías, tutorías de cursos y /o atención de consultas de estudiantes en ofimática.
- Deseable certificación ICDL 2003o 2007

Competencias Personales-Sociales:
- Ser empático y paciente.

Otros Requisitos:

Puesto: Ingeniero de Sistemas

Competencias Técnicas:
Ideal conocimientos en algunos de los...