Componentes AdministrativosODF

Componentes Administrativos
La concepción actual de la administración nos define 5 variables objeto de estudio que constituyen
los principales componentes administrativos:
-Tarea.
-Estructura.-Personal.
-Tecnología.
-Ambiente.
-Usuario.

En la administración sanitaria incluimos un sexto componente a administrar: el Usuario, que
lleva ya incluido 2 décadas porque se comenzó a mejorar yestructurar las demandas y
mejoras de salud pública en base al usuario
Definición de Administración
Ha supuesto la definición de un conjunto de actividades sustentadas y desarrolladas por un grupo
humano, queutiliza una gama determinada de recursos para lograr una finalidad ( prestar atención
al paciente) en la forma más eficaz y eficiente y con beneficio social para quien va dirigido y para quien
logenera. (Ibarbouru, 1978).
Desde que el hombre empezó a formar grupos para conseguir objetivos y asegurar la coordinación de
los esfuerzos individuales, la administración ha sido esencial a lo largo de suproceso histórico, a
través del cual la sociedad ha confiado cada vez mas responsabilidades en los esfuerzos colectivos, es
por ello que podemos describirla como una de las actividades humanas másimportantes.
-Según Koontz y weihrich, 1990, la administración es el proceso de diseñar y mantener un medio
ambiente en el cual los individuos que trabajen juntos en grupos, logren eficientemente losobjetivos
seleccionados.
-La tarea principal de la administración consiste en hacer las cosas a través de las personas, con los
mejores resultados, dirigiendo el esfuerzo de grupos organizados, todos aun mismo
objetivo.(Chiavenato, 1990).

Propósito de la Administración en Enfermería
Contribuir a un aumento del saber enfermero, definiendo un perfil de la profesión, un marco
conceptual y unasfunciones concretas y delimitadas que acaben con la confusión existente en el
desempeño de actividades administrativas en enfermería.

Justificación:
Porque la enfermería es una disciplina en continua...