Componentes básicos de toda empresa
Se han identificado cinco ingredientes basicos para un negocio: conocimiento técnico, oportunidad contactos personales, recursos y clientes con pedido.
Se hablade cuatro capitales que debe conseguir y agrupar el empresario:
Capital humano (talento, educación)
Capital intelectual (creatividad)
Capital social (red de contactos)
Octágono empresarial
Clientes conpedido: Personas con real interés en acceder a los bienes o servicios que ella ofrece.
Información del entorno: Debe ser analizada para poder implementar las acciones requeridas para enfrentar larealidad.
Tecnología: Debe estar al mejor nivel que las condiciones de competitividad que exijan.
Recursos materiales (naturales): Utilizados de manera directa o indirecta, son de vital importancia.Recursos humanos: Se necesita personas que desempeñen distintas funciones. Experiencia y aprendizaje elementos básicos en el talento empresarial.
Recursos financieros: Vitales para empezar la empresa yhacerla crecer.
Redes empresariales: Conjunto de relaciones pertinentes en la empresa. (Apoyo)
Oportunidad: Estar en el lugar, momento, forma y actitud adecuados para aprovechar la ventajacompetitiva.
Elementos de un modelo de empresa
Selección de clientes
¿Quién es?
Propuestas de valor
¿Beneficios diferentes?
Diferenciación y control
¿Ventaja competitiva?
Campo de acción
¿Ámbito,actividades?
Diseño organizacional
¿Cuál es la organización?
Captura del valor monetario
¿Utilidad, rentabilidad?
Captura del valor humano
¿Quién quiere trabajar aquí?
Concepto y modelo de la empresa
Debenestar orientados a explotar todos los atributos que le son únicos a la empresa y que le dan origen ventaja competitiva, y a la potencialidad de identificar mejores oportunidades para ser aprovechadascon estrategia innovadoras.
Empresa:
Abstracción: Refleja todo lo que la empresa es o puede llegar a ser, se integran elementos asociados a ideas empresariales.
Visión: Enunciado de intención,...
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