Comportamiento Organizacional

Comportamiento Organizacional

Alineamiento Estratégico

OBJETIVOS
Gerencia General
Gerencia de TI
Help Desk


Comportamiento Organizacional

Introducción
¿Dónde está lainformación?

Comportamiento Organizacional

Introducción
¿Dónde está la información?

Comportamiento Organizacional



Introducción
¿Dónde está la información?

Viajando por
la redAlmacenada
digitalmente

En el
conocimiento
de personas

Escrita

Seguridad Informática
Seguridad de la Información

Comportamiento Organizacional

JA

Introducción
¿Cómo se gestiona lainformación?

La Información se gestiona a través de la Tecnología

Comportamiento Organizacional

JA

Introducción
¿ Quién Administra la Tecnología?

Las personas
USTEDES
ComportamientoOrganizacional

JA

Introducción
Factor Humano vs Factor tecnológico

El administrador puede acceder a toda
la información de la organización.
Comportamiento Organizacional

JA

Marcodel Comportamiento
Organizacional

La Organización
Entidades sociales coordinadas, que operan de manera
deliberada para alcanzar metas específicas.
Públicas y Privadas
Bienes y ServiciosEstructuran sus recursos en Dptos. o Unidades de Negocio
Se busca la coordinación y flujo de comunicación.

Comportamiento Organizacional

JA

La Organización
La Organización deben adaptarse alos cambios para:
Generar Bienes y Servicios de Calidad
Impulsar la Creatividad e Innovación
Utilizar de manera efectiva las TI y de manufactura
Desarrollar capacidad de aprender de la experienciaConstituir un lugar que desarrolle el sentido de pertenencia
y respeto.
• Crear valor para sus grupos de interés
•
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•
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•

Comportamiento Organizacional

JA

La Administración
Es elmanejo inteligente de los recursos estratégicos de la
organización para lograr una ventaja competitiva sustentable.
Disciplina conformada por una serie de actividades y
operaciones tendientes a...