Comportamiento Organizacional

UNIVERSIDAD PRIVADA TELESUP
FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS Y CONTABLES
Escuela Profesional de Administración, Finanzas y Negocios Globales




“COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL”

Trabajopresentado para el curso de Comportamiento Organizacional

AUTOR:
CARLOS DIAZ LINARES

TUTOR:
Cappillo Salazar Carlo


LIMA-PERÚ

2015







COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL
1. Introducción
El presente trabajoestá basado en una entrevista realizada a un empleado de la empresa o compañía Minera Southern Copper Perú, actividad llevada a cabo con el fin de recopilar información y de esta forma llegar aconocer el modelo de comportamiento organizacional que desarrolla la empresa.
2. Desarrollo
¿Podría mencionarme por favor cual es la empresa en la que Ud. viene laborando?
Sí, yo laboro en la CompañíaMinera Southern Copper Perú que es la empresa de cobre más grande de México y Perú y la quinta más grande del mundo.
¿Cuál es el rubro de la empresa?
Es una empresa dedicada a la extracción de mineralesmejor dicho es una empresa Minera.
¿Me podría por favor describirme como se da un día laborar dentro de la compañía donde actualmente labora Ud.?
Las actividades se inician desde muy temprano con elhecho de que los se preparan para el desayuno, posteriormente se diriga en a los vestidores para colocarse el uniforme de trabajo y EPP’s (Equipo de Protección Personal) necesarios para el tipo deactividad que se lleva a cabo.
Luego se lleva a cabo la planificación y reparto de la guardia así como la indicación de las actividades a realizar para cada área de trabajo, luego se dirigen a su sectorde trabajo en el cual permanecerán hasta el mediodía, hora en la que cada uno de los trabajadores son recogidos y trasladados al comedor donde todos los trabajadores almorzaran durante 1 hora, una vezterminada esta actividad son retornados a sus áreas de trabaja para continuar con sus actividades, una vez terminada la actividad laboral el vehículo vuelve para trasladar a los trabajadores al...