Computación E Informatica

UNIVERSIDAD MICHOACANA
DE SAN NICOLAS DE HIDALGO
FACULTAD DE CONTABILIDAD Y ADMINISTRACIÓN

"ANALISIS DEL CONTROL INTERNO EN LAS
ORGANIZACIONES APLICADA AL AREA DE TESORERIA"
Firmado digitalmente
por
AUTOMATIZACION
Nombre de
reconocimiento (DN):
cn=AUTOMATIZACIO
N, c=MX, o=UMSNH,
ou=DGB,
email=soporte@bibliot
eca.dgb.umich.mx
Ubicación: MORELIA
MICHOACAN MEXICO
Fecha:2008.08.11
13:02:56 -05'00'

TESIS
para obtener el titulo de:

CONTADOR PUBLICO
presenta:

IRAIDA PALMA Y MEZA RESENDIZ

asesor:
M. EN A. JACQUELINE TOSCANO GALEANA

MORELIA, MICH., JULIO 2006

1

mira

hacia adelante
o te retrasaras
Benjamin Franklin

2

indice
i n t r o d u c c i ó n............................................................................................. 1
CAPÍTULO I........................................................................................................ 2
1.1
1.1.1
1.1.2
1.1.3
1.2
1.2.1
1.2.2
1.2.3
1.2.4

CLIMA ORGANIZACIONAL.............................................................................................. 2Concepto........................................................................................................................... 2
Características del concepto de clima organizacional...................................................... 3
Evaluación del clima organizacional................................................................................. 3
CULTURA ORGANIZACIONAL........................................................................................ 5Concepto........................................................................................................................... 5
¿Cómo aprenden los empleados la cultura? .................................................................... 6
Espiritualidad en las organizaciones ................................................................................ 7
Creación y sostenimiento de lacultura en organización .................................................. 8

CAPÍTULO II....................................................................................................... 8
2.1
2.2
2.3
2.4
2.4.1
2.4.2
2.4.3
2.5
2.6
2.7

CONCEPTO DE CONTROL INTERNO............................................................................ 8
IMPORTANCIA................................................................................................................. 9
OBJETIVOS GENERALES DEL CONTROL INTERNO................................................. 10
ELEMENTOS DE CONTROL INTERNO ........................................................................ 12
Organización................................................................................................................... 12
Procedimientos ............................................................................................................... 13
Personal .......................................................................................................................... 14
CONTROL INTERNO ADMINISTRATIVO ..................................................................... 15CONTROL INTERNO CONTABLE................................................................................. 16
CONTROL INTERNO CONTABLE OPERATIVO........................................................... 16

CAPÍTULO III.................................................................................................... 16
3.1
3.2
3.3

SISTEMA DE LAS EMPRESAS..................................................................................... 16
El SISTEMA DEL CONTROL INTERNO ........................................................................ 19
MÉTODOS DE EVALUACIÓN DEL SISTEMA DE CONTROL INTERNO..................... 21

CAPÍTULO IV ................................................................................................... 22
4.1
BASES DEL CONTROL INTERNO...