COMPUTACION


Carácter : Obligatorio
Puntajes : 30%
Tema(s) : Tema 3: conceptos remuneraciones y No Remuneraciones.
Tema 4: Regímenes tributarios.Tema 5: Renta de Capital.
Tema 6: Rentas de Trabajo.

Competencia

El alumno a través de esta actividad

Calcula los conceptos remunerativos y no remunerativos en losenunciados propuestos.

Determina la categoría del NUEVO RUS que corresponde en cada caso y el IGV e Impuesto a la renta en cada caso.

Determina las renta de capital y de trabajo

ActividadSignificativa: Desarrollo de casos prácticos

Enunciado:

1. La Srta. Vanesa Campos percibe como remuneraciones mensual s/ 2,100.00 nuevo soles y durante el mes de septiembre del 2014 percibió horasextras. El día 2 de setiembre laboro 3 horas extras, el día 15 de setiembre: ¿Cuánto le corresponde cobrar por horas extras?

2. La empresa “ERAGON SAC” (microempresa que no está inscrita en elRemype). Nos pide determinar la CTS (Compensación por Tiempo de Servicios), de su trabajadora Rosa Ortega que renuncia antes de la fecha de depósito de su CTS. Según el siguiente detalle:

-Fecha deingreso. El 01/11/2013
-Tiempo computable: el 01.11. 2013 a los 12.04.2014 (5 meses y 12 días) renuncia antes de la fecha de depósito de su CTS.
-Remuneración mensual: S/. 1,300.00
-Asignación Familiar:S/. 75.00
-Gratificación: S/. 1,375.00
-Bonificación 9% de su gratificación
-Comisiones Pagadas: (noviembre: s/ 225, diciembre: s/ 250, enero: s/380, febrero: s/150 marzo: 300, abril: 140)

3.El Sr. Carlos Ojeda es un trabajador de una pequeña inscrita en el REMYPE. Nos consulta sobre el pago de su CTS (Compensación por tiempo de servicio ), por el periodo
01.05.2013, según lossiguientes datos:
-Fecha de ingreso: 01.05.2013
-Periodo por liquidar: 01.05.2013al 31.10.2013
-Tiempo computable: 6 meses
-Remuneración Básica. S/. 2,400.00
-Asignación...