Comunicaciom

Páginas: 9 (2065 palabras) Publicado: 17 de octubre de 2012
MU



ÁREA DE HUMANIDADES
COMUNICACIÓN EN LAS ORGANIZACIONES (HU80)
CICLO: 2012-02
PROFESOR: ALDO FIGUEROA
SECCION: AN71

DISEÑO DE PRESENTACIÓN

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¿Cuáles son los componentes internos positivos quediferencian a JP Morgan Chase de la competencia?

1. Tema: Principales elementos internos positivos en los que destaca JP Morgan Chase

2. Objetivo: Que la audiencia comprenda ( o se informe acerca de ) cuáles son las tres principales fortalezas de la empresa JP Morgan Chase

3. Enfoque: Informativo-académico

4. Análisis de la audiencia: Laaudiencia está formada por aproximadamente veinte personas de Koch SAC. Algunas de ellas integran el Directorio; otras son los principales gerentes o ejecutivos
de la organización. La audiencia se encuentra sumamente interesada en conocer las tres principales fortalezas de la empresa JP Morgan Chase, pues estas representan las principales razones de su notable éxito empresarial.A partir de esta presentación, los miembros de la audiencia fijarán algunas directivas para que Koch SAC incremente sus logros empresariales en Panamá. Esta conferencia es la primera de una serie de capacitaciones que la organización, JP Morgan Chase, impartirá a esta audiencia como parte de la alianza estratégica entre ambas empresas.

5. Esquema:

Principales elementosinternos positivos en los que destaca JP Morgan Chase

1 Apertura: Quiebra de Kodak

2. Las 3 principales fortalezas de la empresa JP Morgan Chase
2.1 Breve información sobre la empresa JP Morgan Chase

2.2 Implementación de personal eficiente e involucrado con la empresa
2.2.1 Definición de implementación de personal eficiente e involucrado con la empresa
2.2.2 Detalles de implementaciónde personal eficiente e involucrado con la empresa
2.2.3 Técnica de adquisición: ejemplo

2.3 Liderazgo del banco en función de la liquidez
2.3.1 Definición de Liderazgo del banco en función de la liquidez
2.3.2 Detalles de Liderazgo del banco en función de la liquidez
2.3.3 Técnica de adquisición: ejemplo

2.4 Diversificación en los servicios que ofrece la empresa
2.4.1 Definición dediversificación en los servicios que ofrece la empresa
2.4.2 Detalles de la diversificación en los servicios que ofrece la empresa
2.4.3 Técnica de adquisición : ejemplo

Cierre. Compendio final y motivador final

6. Descripción detallada de la exposición: apertura, proceso y cierre

[Apertura]

Se iniciará la presentación explicando que las cámaras fotográficas fueron inventadas enParis, en el año 1826, por los hermanos Charles y Vincent Chevalier. El primer modelo se construyó con madera y llegó a ser tan pesada que se necesitaron de 2 personas para movilizarla. La primera cámara que fue lo suficientemente pequeña para considerarse portátil fue ensamblada en 1865 por Johan Zahn y también fue echa de madera, esta además poseía en la parte posterior una tela negra con la cual elfotógrafo se cubría para disminuir la luz solar y así tener una mejor visión de la imagen que se pretendía captar.

Las cámaras fueron evolucionando y para los años 20 se crearon aparatos , más pequeños y más livianos que fueron ensamblados con hojas de metal y que utilizaban películas fotográficas. En 1991, [Se introduce el PPT 2] la marca Kodak inventó un nuevo tipo de cámara forrada conaluminio y acero que utilizaban la tecnología digital para almacenar las imágenes captadas, esta nueva modalidad les generó millonarias ganancias y los trasladó al primer lugar en el ranking de la industria fotográfica. En Septiembre del 2012 ésta marca se declaró en quiebra ante la corte de New York, el motivo fue la incapacidad para competir y adaptarse a la tecnología digital que utiliza la...
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