Comunicacion, Interpretacion
Páginas: 9 (2210 palabras)
Publicado: 27 de febrero de 2014
Unidad 2. El mensaje interpretativo
2.1. Las características del mensaje
En el acto interpretativo, la comunicación entre el intérprete y su audiencia es básico para la transmisión del mensaje. Dada su complejidad, la comunicación es un hecho difícil de definir. El término comunicación es abstracto, y, como todas las palabras, tiene diferentes significados. Puedeutilizarse correctamente de distintas maneras.
La comunicación no es la simple transmisión de información. Es un procedo difícil cuyo fin es producir un cambio real y sustancial en la actitud, opinión y actos del receptor. Es necesario conocer al público receptor y la situación comunicativa, así como tener buenas estrategias comunicativas, y transmitir y evaluar el mensaje, además demodificarlo y corregirlo. En su “Fundamentos teóricos de la comunicación humana” Stephen W. Littlejohn describe los conceptos que entraña el término comunicación:
1. Símbolo/verbal/discurso “La comunicación es el intercambio verbal de un pensamiento o idea”
2. Comprensión “La comunicación es el proceso a través del cual comprendemos a los demás y nos hacemos comprender”
3. Reducción dela
incertidumbre “La comunicación tiene lugar como respuesta a la necesidad de reducir la incertidumbre, actuar efectivamente y defender y reforzar nuestro ego”
4. Proceso “La comunicación es la transmisión de información, ideas, emociones, conocimientos etc. a través de símbolos- palabras, imágenes, figuras, gráficos, etc. Es el acto o proceso de transmitir lo quegeneralmente conocemos como comunicación”
5. Nexo de lo
inconexo “La comunicación es el proceso que une distintos elementos del mundo entre sí”
6. Comunalidad “La comunicación es el proceso que hace común a dos o más personas lo que era monopolio de uno o varios”
7. Canal /Portador “El medio para enviar mensajes militares, ordenes etc. Medio / ruta, como en el caso del teléfono,telégrafo, radio, correo etc.”
8. Reproducción de recuerdos “La comunicación es el proceso de conducir la atención de otros con el fin de reproducir memorias”
9. Respuesta discriminativa “La comunicación es la respuesta discriminativa hacia un comportamiento que modifica la respuesta del organismo a un estímulo”
Cuando el intérprete está suficientemente implicado en un elementocomo para transmitirlo a otros, puede confundir la intensidad con la eficacia. Se puede hablar apasionadamente de un tema y sin embargo no lograr el efecto esperado- ya sea transmitir información, cambiar la actitud o influir en los actos. Los expertos recomiendan el uso del esquema tradicional consistente en una introducción, cuerpo y conclusión, para organizar la presentación de unelemento:
Presentación
Introducción Cuerpo Conclusión
Figure 1: Modelo de organización de la presentación
La introducción proporciona la oportunidad de establecer una base común, atraer la atención del oyente y establecer la tesis de la presentación, relacionándola con la importancia del tema.El cuerpo del mensaje presenta la información y/o argumentos que se indican en la introducción. Se trata de la parte más extensa de la presentación.
La conclusión a menudo es la parte en que más se concentra la atención ya que los oyentes perciben que se va a terminar el acto comunicativo. En la conclusión, debemos repasar todos los elementos de la presentación.
En general, haycuatro pasos básicos en la comunicación:
Paso 1:
Paso 2:
Paso 3:
Paso 4:
Figura 2: Los cuatro pasos de la comunicación
El intérprete
¿Qué? ¿Por qué? Técnicas
Tema/historia Servicios Visitante
Operaciones
Interpretativas...
Unidad 2. El mensaje interpretativo
2.1. Las características del mensaje
En el acto interpretativo, la comunicación entre el intérprete y su audiencia es básico para la transmisión del mensaje. Dada su complejidad, la comunicación es un hecho difícil de definir. El término comunicación es abstracto, y, como todas las palabras, tiene diferentes significados. Puedeutilizarse correctamente de distintas maneras.
La comunicación no es la simple transmisión de información. Es un procedo difícil cuyo fin es producir un cambio real y sustancial en la actitud, opinión y actos del receptor. Es necesario conocer al público receptor y la situación comunicativa, así como tener buenas estrategias comunicativas, y transmitir y evaluar el mensaje, además demodificarlo y corregirlo. En su “Fundamentos teóricos de la comunicación humana” Stephen W. Littlejohn describe los conceptos que entraña el término comunicación:
1. Símbolo/verbal/discurso “La comunicación es el intercambio verbal de un pensamiento o idea”
2. Comprensión “La comunicación es el proceso a través del cual comprendemos a los demás y nos hacemos comprender”
3. Reducción dela
incertidumbre “La comunicación tiene lugar como respuesta a la necesidad de reducir la incertidumbre, actuar efectivamente y defender y reforzar nuestro ego”
4. Proceso “La comunicación es la transmisión de información, ideas, emociones, conocimientos etc. a través de símbolos- palabras, imágenes, figuras, gráficos, etc. Es el acto o proceso de transmitir lo quegeneralmente conocemos como comunicación”
5. Nexo de lo
inconexo “La comunicación es el proceso que une distintos elementos del mundo entre sí”
6. Comunalidad “La comunicación es el proceso que hace común a dos o más personas lo que era monopolio de uno o varios”
7. Canal /Portador “El medio para enviar mensajes militares, ordenes etc. Medio / ruta, como en el caso del teléfono,telégrafo, radio, correo etc.”
8. Reproducción de recuerdos “La comunicación es el proceso de conducir la atención de otros con el fin de reproducir memorias”
9. Respuesta discriminativa “La comunicación es la respuesta discriminativa hacia un comportamiento que modifica la respuesta del organismo a un estímulo”
Cuando el intérprete está suficientemente implicado en un elementocomo para transmitirlo a otros, puede confundir la intensidad con la eficacia. Se puede hablar apasionadamente de un tema y sin embargo no lograr el efecto esperado- ya sea transmitir información, cambiar la actitud o influir en los actos. Los expertos recomiendan el uso del esquema tradicional consistente en una introducción, cuerpo y conclusión, para organizar la presentación de unelemento:
Presentación
Introducción Cuerpo Conclusión
Figure 1: Modelo de organización de la presentación
La introducción proporciona la oportunidad de establecer una base común, atraer la atención del oyente y establecer la tesis de la presentación, relacionándola con la importancia del tema.El cuerpo del mensaje presenta la información y/o argumentos que se indican en la introducción. Se trata de la parte más extensa de la presentación.
La conclusión a menudo es la parte en que más se concentra la atención ya que los oyentes perciben que se va a terminar el acto comunicativo. En la conclusión, debemos repasar todos los elementos de la presentación.
En general, haycuatro pasos básicos en la comunicación:
Paso 1:
Paso 2:
Paso 3:
Paso 4:
Figura 2: Los cuatro pasos de la comunicación
El intérprete
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