Concepciones Basicas Para La Comprension De Los Factores De Riesgo

PLAN INTEGRAL DE SALUD OCUPACIONAL
NUCLEO PROBLEMICO 1
SEMESTRE II



LINA P. CARVAJAL
TUTOR:
OSCAR ARMANDO RINCON ARDILA
FACTORES DE RIESGO

CONCEPCIONES BASICAS PARA LA COMPRENSION DE LOS FACTORES DE RIESGO.


 CONOCIMIENTOS.
 RIESGO: es un evento, consecuencia, posibilidad u probabilidad de que un objeto, material, sustancias o fenómenoprotuncialmente desencadenen perturbaciones en la salud o integridad física del trabajador así como materiales o equipos, generando así accidentes de trabajo o enfermedad profesional (ATEP decreto 1295/94).
Estos riesgos suelen analizaren cualitativamente, semicuantitativo y cuantitativamente; valorándolo según la exposición en muy deficiente (4-varias veces en periodos largos), deficiente (3-varias veces),mejorable (2-con periodo corto), y aceptable (1-irregular).

 FACTOR DE RIESGO: son aquellas condiciones de la organización, el ambiente, las tareas, los instrumentos y los materiales de trabajo que potencialmente pueden producir daños en las personas o en la empresa.
Los factores de riesgo que pueden afectar nuestro trabajo son, los factores de riesgo físicos, factores de riesgo químico,factores de riesgo eléctricos, factores de riesgo ergonómico, factores de riesgo mecánicos, factores de riesgo locativos, los factores de riesgo de almacenamiento y trasporte y por último los factores de riesgo psicosociales.
Para determinar la magnitud del riesgo se obtiene de la siguiente forma:
RIESGO = PROBABILIDAD X EXPOSICION X CONSECUENCIAS.

 CONDICIONES DE TRABAJO: laconstante e innovadora mecanización del trabajo, los cambios de ritmo, de producción, los horarios, las tecnologías, aptitudes personales, etc. Generan una serie de condiciones que pueden afectar a la salud, son las denominadas condiciones de trabajos las cuales denominamos como el conjunto de variables que definen la realización de tareas en un entorno determinando la salud del trabajador en funciónde tres variables. Físicas, psicológica y social.

 FUENTES GENERADORAS: es la misma condición su estándar, que son todos aquellos factores de riesgo que pueden generar un accidente de trajo o enfermedad profesional. En la cual encontramos los factores de riesgo físicos, químicos, locativos, eléctricos, mecánicos, físico químicos, etc.

 PANORAMA DE RIESGO: la GTC 45 lo llama panorama y esel reconocimiento pormenorizado de los factores de riesgo a que están expuestos los distintos grupos de trabajadores en una empresa específica, determinando en éste los efectos que pueden ocasionar a la salud de los trabajadores y la estructura organizacional y productiva de la empresa.
Los resultados se recopilan en un documento básico que permite reconocer y valorar los diferentes agentes conel fin de establecer prioridades preventivas y correctivas que conlleven a mejorar la calidad de vida laboral, este panorama se debe realizar cada 6 meses o cada año para mantener actualizada la información de los riesgos a los que están expuestos las mejoras de estos o los posibles riesgos a desarrollarse que pueden afectar a los trabajadores.
Un panorama lo podemos caracterizar por:
-Iniciapor el proceso productivo.
-Involucra todas las disciplinas de salud ocupacional.
-Debe ser exclusivo propio de la empresa
-Se debe dialogar con el personal consultar que requieren para aumentar su mejoramiento y productividad.
-Involucrar todas las áreas de la empresa.
Un Panorama de Factores de Riesgo Ocupacionales debe cumplir los siguientes requisitos:
1. Partir del tipo de proceso,oficio y operación productiva que se realiza. Por tanto, hay que tener en cuenta todas las tareas, materias primas, equipos, la organización y división del trabajo que conforman el proceso productivo.
2. Lograr un análisis global del ambiente de trabajo involucrando entre otros aspectos los técnicos, organizacionales y de salud. Para esto se deben realizar actividades conjuntas de las diferentes...