Conceptos de logistica

LIDERAZGO.
El liderazgo es toda capacidad que un individuo pueda tener para influir en un colectivo de personas, haciendo que este colectivo trabaje con entusiasmo en el logro de objetivos comunes.Se entiende como la capacidad de tomar la iniciativa, gestionar, convocar, promover, incentivar, motivar y evaluar a un grupo o equipo. Es el ejercicio de la actividad ejecutiva en un proyecto, deforma eficaz y eficiente, sea éste personal, gerencial o institucional (dentro del proceso administrativo de la organización).
PODER:
Por poder pueden entenderse múltiples conceptos de acuerdo a cadacampo. A un nivel básico, poder suele identificarse con la noción de fuerza (por ejemplo, la fuerza pública). Sin embargo la noción de poder suele estar más relacionada a la acción social colectiva quea la fuerza física. También se entiende como la capacidad para cambiar la realidad.
AUTORIDAD.
El concepto de autoridad apareció en Roma como opuesto al de poder. El poder es un hecho real. Unavoluntad se impone a otra por el ejercicio de la fuerza. En cambio, la autoridad está unida a la legitimidad, dignidad, calidad, excelencia de una institución o de una persona. Es lo que desde el puntode vista del Estado, puede ser considerado como el poder ejercido por una persona legitimada por una institución o razón conforme a unas funciones que le son generalmente reconocidas. En este sentidocuando una persona tiene autoridad se deduce que tiene actitud para mandar (o imponer su punto de vista o hacerse respetar). Así, cuando el individuo tiene «la» autoridad o si se quiere ésta, se estáautorizada a actuar, a ejercer un determinado poder. En este ámbito, autoridad está ligada a potestad.
DIFERENCIAS.
LIDERAZOGO ES EL QUE DIRIGE A UN GRUPO DE PERSONAS, EL PODER ES EL QUE SE TIENEPARA HACER CON ESAS PERSONAS LO QUE SE DESEA Y LA AUTORIADAD ES LA QUE TIENE UNA PERSONA SIN NECESIDAD DE DAR ORDENES.
LIDERAZGO FORMAL.
El término se define comúnmente como la habilidad o capacidad...