conciencia laboral

Páginas: 2 (282 palabras) Publicado: 22 de diciembre de 2014
Conciencia Laboral
Es el esfuerzo quien determina el resultado de nuestros objetivos, tenemos una trayectoria donde hemos aprendido y conocido nuestro servicio, trabajamos todosjuntos, poniendo en unidad todas nuestras mentes y visiones, todos los días sufrimos cambios, adaptamos estrategias, metodologías, adecuamos y oxigenamos nuestro sentir para que nuestrotrabajo no sea vano y se desarrolle con la obligación de cumplir un día más. Todo se proyecta, se planea y se hace con el único fin de lograr lo que más queremos.
Detengamonos por unmomento,alcemos nuestra mirada donde el aire llega a lo mas alto, y más que pensar, analicemos, ¿ Pondremos nuestra adversidad por encima de nuestras metas ? , ¿ Daremos nuestro brazo atorcer cuando somos fundadores de visión ?.
Existe un indicador que es juez de nuestro trabajo, al igual que una planta de producción, el indicador máximo es la "producción", dóndese deben de realizar tantos articulos por tiempo determinado, así mismo el artículo se ve afectado por el frío, temperatura, polvo, ambiente, peso etc, ¿ Y qué hacen los operarios ?,¿Dejan que todos éstos factores extras afecten su producto ?, así es es nuestro Reclamaciones, pueda que nuestro indicador se vea afectado por variables, pero no podemos permitir como"Excelentes Agentes" que éstos factores deterioren el trabajo que hemos realizado hasta ahora, es bien que andamos por caminos de piedras, pero también andaremos por caminos de asfalto,siempre que no nos conformemos con lo que hacemos hoy.
Los anímo pues, para que rompamos toda comodidad y aparcamiento mental, somos nosotros quienes podemos descubrir el horizonte consolo alzar la mirada, seamos amantes de lo que hacemos, hagámoslo con propósito, transmitamos seguridad y confianza, porque siempre habrá una oportunidad cada día. [continua]
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