CONCILIACIÓN COMO MEDIO ALTERNATIVO DE SOLUCIÓN DE CONFLICTOS

Páginas: 6 (1387 palabras) Publicado: 25 de marzo de 2013
INTRODUCCIÓN
El marco constitucional propugna el derecho de los particulares a obtener una tutela judicial efectiva, pero por múltiples razones la administración de justicia resulta ineficiente, lenta y costosa, tal circunstancia ha dado lugar a que las partes, en muchos de los casos, acudan a mecanismos alternativos de solución de conflictos y lograr así una pronta resolución al problema.Es así que el presente trabajo está encaminado a dar una visión sobre la conciliación como medio alternativo de solución de conflictos, en el que abordaré brevemente la definición y naturaleza jurídica de la conciliación, para tener una idea precisa de estos conceptos, se establecerá además las clases de conciliación, así como los principios que la rigen, el fin que persigue y sus efectos.CONCILIACIÓN COMO MEDIO ALTERNATIVO DE SOLUCIÓN DE CONFLICTOS
La Conciliación como Mecanismo Alternativo de Resolución de Conflictos, busca de manera pacífica solucionar los conflictos sin acudir al Poder Judicial. Podemos decir también que la Conciliación es un sistema para la solución directa y amistosa de las diferencias que puedan surgir de una relación contractual o extracontractual, mediantela cual las partes en conflicto con la colaboración activa de un tercero o conciliador, ponen fin al mismo, celebrando un contrato de transacción.

DEFINICIÓN
Según el Diccionario de la Real Academia de la Lengua Española "Conciliar" se deriva del vocablo latino "Conciliare", que, significa componer, ajustar los ánimos de quienes estaban opuestos entre sí.
En opinión de Escobar Gil laconciliación “es un acto procesal en que las partes en presencia y con intervención de un juez o de un tercero investido transitoriamente de la función de administrar justicia, buscan la composición de un conflicto de intereses para terminar anticipadamente el proceso”.
Se colige así, que la conciliación es una negociación asistida, donde las partes buscan dar una solución satisfactoria al conflictogenerado, permitiendo en forma concertada, la intervención de un tercero, que tenga la capacidad de proponer fórmulas conciliatorias, fomentado en todo el momento un proceso de comunicación entre las partes, valiéndose de un lenguaje verbal y no verbal adecuado, y haciendo un manejo racional de la información para llegar a los verdaderos intereses de las partes, y poner fin al conflicto.NATURALEZA JURÍDICA
La conciliación como un mecanismos alternativo de resolución de conflictos, mediante el cual las partes resuelven definitivamente un conflicto jurídico de naturaleza transigible con efectos de cosa juzgada; tiene su fuente en la Constitución, permitiendo a las partes de manera voluntaria  solucionar sus conflictos jurídicos por ellas mismas, llegando a acuerdos de autocomposición conla ayuda de terceros  particulares denominados conciliadores, que están revestidos de jurisdicción transitoria.
Para Carnelutti la conciliación “tiene la estructura de la mediación, ya que se traduce en la intervención de un tercero entre los portadores de los dos intereses en conflicto, con objeto de inducirles a la composición contractual» con la distinción que la mediación persigue unacomposición contractual cualquiera, sin preocuparse de su justicia, mientras que la conciliación aspira a la composición justa.

CLASES DE CONCILIACIÓN
Conciliación Judicial.- Es la que se realiza al interior de un proceso judicial y puede existir en las procesos establecidos en la ley, por ejemplo puede conciliarse en un cobro de arrendamientos, desalojo, indemnizaciones incluso en procesospenales, etc. La conciliación judicial no sólo puede realizarse ante jueces civiles, sino ante también ante otros jueces como por ejemplo ante jueces penales, laborales, entre otros. 
Conciliación Extrajudicial.- Es la que se realiza fuera de un proceso judicial, es mucho más flexible; genera características propias; fomenta la creatividad entre las partes, y sobre todo tiene bien definido su...
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