conclusiones entrevista

Conclusiones
La entrevista de trabajo es el paso más importante al que nos enfrentaremos a la hora de encontrar trabajo. Todos los pasos anteriores en el proceso de búsqueda de empleo (curriculumvitae, carta de presentación…) tienen el único de objetivo de conseguir llegar a una entrevista personal.
En esta práctica hemos aprendido que antes de acudir a una entrevista de trabajo, es necesarioprepararla bien. Siempre hay que transmitir una sensación de seguridad y de confianza, y para ello, lo mejor es mantener la situación bajo control, estando seguro de lo que se hace para conseguir elpuesto en cuestión. Nosotros hemos elaborado un listado de posibles preguntas difíciles que nos pueden hacer en una entrevista de trabajo, en relación con nuestra vida personal y profesionalincluyendo las respuestas que daríamos, estas preguntas suelen requerir una buena contestación, por ello, hay que estar preparado por si lo preguntan en alguna entrevista, según la respuesta que facilitestendrá una repercusión positiva o negativa sobre tu persona, en relación al puesto de Trabajo. Siempre hay dudas para saber que hay que contestar exactamente, como por ejemplo en las preguntas que hemosrealizado ya que son bastante problemáticas a la hora de contestar correctamente, ya que hay que causarle una buena impresión al entrevistador y estar seguro de tu contestación, es importante contestarcon fluidez verbal y seguridad sea cual sea tu respuesta, ya que la información recogida puede ser utilizada en tu favor o en tu contra.
Toda esta preparación tiene su recompensa y la entrevista suutilidad, ya que el entrevistador desea de la entrevista encontrar al trabajador perfecto para el puesto, conocer las actitudes y comportamientos de la persona entrevistada, averiguar si elentrevistado es adecuado o idóneo para el puesto, descubrir si puede, sabe y quiere ocupar el puesto y predecir el rendimiento en el mismo, y cuáles son sus expectativas. Por esta razón, el entrevistado tiene...