Condiciones Ocupacionales De Ergonomia

Páginas: 6 (1413 palabras) Publicado: 28 de mayo de 2012
| | |
| | |
| ||
| | |
| | |




|Nombre Práctica | |Nopractica |3 |
| |Codiciones fisicas ocupacionales | | |
|Fecha de |24/Mayo/2012 |Fecha de revisión |29/Mayo/2012 |Paginas | |
|Emisión | | || | |


|OBJETIVO GENERAL |


Conoce las causas y consecuencia que generan el estrés en el trabajo y asi proder prevenirlo en el trabajo y como tal, Combatir el estrés es una parte de mayor importancia en la industria con la finalidad de eliminarenfermedades, como:
← La enfermedad cardiovascular
← Las afecciones musculoesqueléticas
← Las afecciones psicológicas
← La herida en el lugar de trabajo
← El suicidio, el cáncer, las úlceras, y las funciones inmunes afectadas

Los principales objetivos que se pretenden cubrir con la actual investigación sobre el ESTRÉS son:


• Saber un poco más sobre la historia deeste fenómeno que se vive en los seres humanos de nuestros tiempos.


• Reconocer cuales son las causas principales del ESTRÉS


• Conocer los síntomas que provoca el ESTRÉS en la humanidad


• Reconocer cuales pueden ser las situaciones estresantes como los estresores más comunes en la actualidad.


• Saber cuales pueden ser las consecuencias del ESTRÉS en laspersonas


• Conocer los diferentes tratamientos para combatir el ESTRÉS.


|FUNDAMENTO TEÓRICO |



3.2 ESTRÉS EN EL TRABAJO


El origen que este tiene, como muchos antecedentes importantes; una breve explicación de como fue el origen en un pueblo de ser muy tranquilo hasta serun pueblo demasiado estresante.


El ESTRÉS al ser considerado como una enfermedad se han investigado distintos tratamientos como pueden ser las terapias ya sea físicas o químicas.


Los investigadores y expertos todavía no tienen una concordancia en cuanto a la definición de ESTRÉS o de sus propiedades esenciales. Se ha sugerido incluso que el hecho más notable en torno del termino ESTRÉSes que haya subsistido y evolucionado hacia una vasta aplicabilidad, a pesar de que no existe acuerdo sobre su significado.


ESTRÉS dicho con simpleza, es la interacción del organismo con el medio ambiente; esto quiere decir que el organismo humano, y el medio ambiente puede consistir en propiedades físicas o en los demás organismos que constituyen el medio ambiente.


Concepto de estrésEsstres: respuesta de adaptación, con la mediación de características individuales y/o procesos psicológicos y que es consecuencia de cualquier acción, situación, acontecimiento externo que inflige demandas físicas y/o psicológicas a la persona.


El ESTRÉS es un concepto muy amplio cada autor lo maneja de diferente manera. En el presente trabajo nos referimos al ESTRÉS como el conjunto de...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • condiciones físicas y ergonomia ocupacional
  • Condiciones físicas y ergonómia ocupacional
  • ergonomia ocupacional
  • Salud Ocupacional Y Ergonomia 1
  • la ergonomia y la salud ocupacional
  • Salud Ocupacional
  • Ergonomia Ocupacional
  • Enfermedad Ocupacional, Accidente Ocupacional, Ergonomia

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS