Conferencia Administracion Del Tiempo Modo De Compatibilidad

Páginas: 14 (3368 palabras) Publicado: 22 de mayo de 2015
Visionholistica
Cambio Personal & Organizacional

Time

Management
Prof. Fernando Ferrari
infoclases010@gmail.com
1

Visionholistica
Cambio Personal & Organizacional

Objetivos de la Conferencia
Ø

Ø

Iniciar un cambio personal para eliminar
actitudes y hábitos que producen derroche del
tiempo!
¿Es importante hacer un buen Time Management?
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ü

Desde ya...!!!
La buena administración deltiempo es esencial para el logro de los objetivos
personales!!
Hace a la eficacia y eficiencia personal!
Para que esto tenga sentido lógicamente deben existir objetivos personales..!!

Cuento de la vasija y las piedras...
2

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Cambio Personal & Organizacional

¿Qué es el tiempo..?

Un recurso de características
únicas..!!!

¿Le suena este número?

No se puede comprar...
292.000
Esta esla cantidad de horas de
ü No se puede alquilar...
vigilia con que cuenta una persona
en toda su vida profesional..!!
ü No se puede acumular...
Después de este curso: 4 horas
menos!!!
ü No se puede reemplazar...
ü No se puede dejar de consumir...
ü Hace falta para todo...
ü No se puede tener más...
ü Ni menos...
ü

3

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Cambio Personal & Organizacional

La locura del tiempo...¿Síntomas de la “locura de la urgencia..”?
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Se acaba la hora del almuerzo..?
Los videoclips...
Hablar con la boca llena...
Auto-mac...
Comer en el escritorio...
Barras de cereales...
Fast-food
Stress
Falta de cuidado personal
Mala alimentación
Deshidratación crónica
Menos horas de sueño
Vacaciones de fin de semana...
Televisión las 24 horas....
Servicios 7x24....Kioscos 7x24....
Verdulerías abiertas de noche...
Telecommuting
4

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Cambio de hábitos?
Ø Nadie

pierde el tiempo a
propósito
Ø La pérdida de tiempo es
en general involuntaria
Ø Producto de malos
hábitos
Ø Entonces estamos
hablando de
cambio de hábitos!!
hábitos
5

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Cambio Personal & Organizacional

En qué perdemos el tiempo
Ø

Ejercicioentre todos... En qué perdemos el tiempo..?
• Charlas de café...
• Agresiones.......
• Peleas........
• Quejas........
• Interrupciones......
• Aburrimiento......
• Falta de objetivos......
• Enfermedades........
• Preocupación.......
• Enojos........
• Continua postergación....
• Inconsciencia
• Demasiadas horas de sueño....
• Insuficientes horas de sueño....
• Viajes.....
• Teléfonocelular....
• Teléfono....
• Switching
• procrastination
• guardar “todo”...,
• Retrasos

• ICQ

• Vergüenza, timidez

• impuntualidad nuestra y de otros
• descoordinación
• agotamiento
• interrupciones.
• estímulos externos aparentemente importantes.
• Email, celular, pager...
• stress
• Desconcentración
• Objetivos incoherentes
• No evaluación del accionar
• La respuesta “Tramposa”: “Lo hago porque megusta...”
• Vicios, pecados, errores, olvidos
• Preocupación
• Discusiones irrelevantes
• Descontrol
• Temor a decir NO
• Temor a elegir
• Preocupación
• Ira
• Envidia
• Comodidad
• Encuentros casuales
• Vagancia

• Mate infinito
• Televisión...
• Fanatismos...
• Modorra...
• 10 videos para el
• fin de semana..
• Excesivo sol..
• Excesivo espejo
• Excesivos trámites
• No querer cerrar
ninguna puerta
•Otros..??

6

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Cambio Personal & Organizacional

¿En qué se pierde el tiempo..?
Hacerme
cargo!!

I
II

III

Definir
Adonde y por
donde ir!
PLAN
MACRO

Arrancar!!!!

Avanzar!!!
Verificando y
ajustando
continuamente el
destino y el
camino!!

IV

Nivel 0. Me siento una víctima del entorno... No puedo
cambiar nada... Solo sobrevivo...

Nivel 1. Me siento con capacidad de hacercosas... Pero
aún no tengo objetivos...! Sobrevivo...

Pregunta clave:
En qué nivel
estoy...?

inconsciencia

Nivel 2. Tengo objetivos pero me los olvido
continuamente... Y cuando los recuerdo me quejo...

Nivel 3. Tengo objetivos pero los postergo
continuamente... Quiero vivir...!

Nivel 4. Tengo objetivos e intento realizarlos... Pero
siento que no me alcanza el tiempo... Intento vivir..!!...
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