conferencia de carlos Kasuga

Páginas: 5 (1141 palabras) Publicado: 8 de febrero de 2014
Conferencia magistral para el SNTE.
Esta conferencia es dada por Carlos kasuga Osaka un contador japonés que muy orgulloso reconoce ser una persona hecha en México, y quien dirige la empresa de Yakult, una persona que empezó como empresario desde los 20 años dentro del área de los juguetes y que poco a poco llego a ser el importantísimo empresario que es hoy en día. El mismo platica como fueque incorporo su empresa como es que sus ejecutivos tienen casa probada coche del año, en pocas palabras viven como reyes y de igual manera es la misma vida que les brindan a sus familias; estos ejecutivos eran personas que prestaba sus servicios para vender el periódico en la calle y el con el afán de ver que tan integra era esa persona compraba diario 1 periódico pagaba con un billete de a $100costando solo 25c el periódico y les decía que el cambio se lo dieran en la noche y bueno pues varias personas no se lo devolvieron pero aquellas que si le demostraron que eran personas con una buena educación capaces de brindar esa confianza que se necesitaba para ser buenas personas y llegar a triunfar en la vida. Esta conferencia fue mucho de mí agrado ya que es muy claro el mensaje que ofrecepues se me el cual es que si eres una persona de bien quien solo da lo mejor sion esperar nada a cambio serás alguien exitoso, una gran empresario ya que esto implica mucha responsabilidad.
El menciona que para ser una persona de calidad se requiere seguir simples pero que a la ves la mayoría de las personas los encuentra complejos 4 pasos, el primero es el bien del ser es decir ser alguiencumplido, responsable, honesto, confiable, trabajador, etc., este es el más importante para el conferencista ya que si no eres una persona de bien no vas a triunfar en la vida, el 2do paso es el bien hacer , en pocas palabras si vas a hacer algo hazlo bien si no para que perder tu tiempo en algo que te esmeras, esto es algo bien importante ya que se dice que el flojo y el perezoso trabaja doble y decierta manera es bastante cierto. el tercer paso es el bien estar , se trata de tener un equilibrio entre lo profesional y lo personal de esta manera se tendrá una paz interior y la persona se sentirá feliz consigo misma por todas las actividades que realiza, por consecuente todo lo saldrá manera exitosa. Y por último está el 4to paso que es el bien tener, el cual se refiere más que nada a que sedebe respetar lo ajeno, si te llegas a encontrar algo que por obvias razones no es tuyo, pues debe tener dueño, y no se tiene por que tomar el objeto encontrado de esta maneara demuestras que eres una persona honesta y confiable.
Para él una persona con estatus de calidad alto es aquella persona honesta e integra en todo el sentido de la palabra, y es por ello que les otorgo un puesto comoejecutivo dentro de su empresa a unos vendedores de periódico quienes le demostraron ser las personas más capaces para poder manejar una gran empresa.
Toda persona trabajadora siempre se abrirá muchas puertas y será exitosa a lo largo de su vida. De igual manera funcionan las personas morales (empresas), llevando una buena gestión dentro de las labores que las personas físicas que la conformanrealizan, rendirán ganancias para su propio bienestar y funcionamiento.
Dentro la enseñanza de la gestión empresarial Carlos Kasuga recalca una controversia ya que en toda institución se enseña que el más importante de complacer y atender son los clientes pero no el recalca que son los proveedores es decir la empresa que te provee a ti siendo un comercio pequeño, y esta controversia es correcta a mipunto de vista ya que si no tratas bien al proveedor se te brindaran los mismos tratos por parte de la empresa, es decir si no cumples con tu fichas de pago, con tus ordenes de pedido en tiempo y forma como es que exiges un trato amable de parte de tu proveedor así como cumples como cliente el proveedor cumplirá con su parte, esto se debe a que la calidad de una persona es en ete caso ñla persona...
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