Conferencias de chabeatoon

LIDERAZGOTRASADENTAL
10 talentos de liderazgos naturales

SAN MARCOS GUERRERO 12/12/2011

INSTITUTO TECNOLOGICO DE SAN MARCOS

ALUMNO: JUAN JOSE MENDOZA MARTÍNEZ

MAESTRO Ing.: JOSE LEONARDOHERNANDEZ VALLE

LIDERAZGO TRACEDENTAL
LOS DIEZ TALENTOS DE UN LIDER
1.- ACTITUD POSITIVA: va a determinar la manera en que uno encara las situaciones diarias tener una actitud positiva es unacaracterística de una alta autoestima, tratemos de aplicar una o más de estas ideas en nuestra vida diaria vivir de esta manera nos va a ayudar a mantener una alta autoestima, tratemos de hacer lo mejorque podamos, no le echemos la culpa a los demás de nuestros errores, Cuanto más superemos estas situaciones diarias más comenzara remos a creer en nosotros mismo y va a comenzar a cambiar la maneraen que vemos las cosas que nos suceden.
2.- AUTENTICIDAD: Tenemos que aprende hacer uno mismo no tratemos de ser una copia barata de otra persona tenemos que ser originales, y no imitando algúnartista en especial no debemos avergonzarnos de nuestras raíces si aprendemos esto tendremos éxito en el futuro

3.-MEJORA CONTINUA: debemos cuestionarnos a nosotros mismos mejorar todos los días ennuestro aspecto





4._ ENFOQUE: No debemos desistir a lograr nuestras metas debemos enfocarnos en la realidad, en lo que hacemos y saber lo que queremos desarrollando nuestra capacidad

5.-CONGRUENCIA: Debemos vivir según nuestros valores, no contradecirnos en acciones y pensamientos, debemos reconocer que el hecho de nuestras acciones refleja lo que somos. Lo que decimos lo tenemos quehacer y lo que pensemos lo tenemos que decir, por mas insignificante que sea nuestra promesa lo tenemos que cumplir

6.- ESPÍRITU DE EQUIPO: debes relacionarte de forma abierta, expansiva haciael resto de las personas no debes tener miedo a expresarte tu mismo

7.- SENTIDO DE PERTENENCIA: Quienes aspiramos a una vida feliz tenemos que luchar por  conservar nuestro sentido de pertenencia,...