confidencial

Pagani, María Laura; Manuele, Matías Eugenio

Sociología de las
organizaciones
Programa 2011

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Memoria Académica, el repositorio institucional de la Facultad de
Humanidades y Ciencias de la Educación de la Universidad
Nacional de La Plata, que procura la reunión, el registro, la difusión y
la preservación de la produccióncientífico-académica édita e inédita
de los miembros de su comunidad académica. Para más información,
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Universidad Nacional de La Plata
Facultad de Humanidades y Ciencias de la Educación
Departamento de Sociología

Asignatura
SOCIOLOGÍA DE LAS ORGANIZACIONES

Año lectivo:

2011

Régimen de cursada:

Cuatrimestral (primer cuatrimestre)

Profesor a cargo:

Prof. Adjuntos Laura Pagani y Matías Manuele

Equipo docente:

Adscriptos María Luz Riesgo, Alejandra Ponte, Sol Calanchini,Natalia
Romero, Abigail Salgado, Sofia Burry y Estafanía Puglisi

1. FUNDAMENTACIÓN Y OBJETIVOS
El presente Programa de la materia Sociología de las Organizaciones corresponde al primer
cuatrimestre del año 2011, la cual pertenece al Plan de Estudios 2003 de la carrera de Sociología
de la Universidad Nacional de la Plata. Entre los objetivos e incumbencias que él mismo establece
para el futuroegresado se destaca la necesidad de la formación del profesional en sociología de
“adquirir un pensamiento crítico-reflexivo acerca de la realidad social que le permita operar sobre
ella”, y la “disposición de la suficiente información teórica y capacitación práctica que le permita
desarrollar su práctica profesional atendiendo a las demandas del medio social en que se
desempeña”.
Dicho Plan deEstudios establece entre las incumbencias las de “elaborar, dirigir, ejecutar,
coordinar, supervisar, controlar y evaluar planes programas y proyectos de organización y/o
transformación de diversos aspectos de la realidad social”, “realizar estudios y asesorar sobre la
estructura y dinámica de funcionamiento de grupos, organizaciones e instituciones sociales y sus
relaciones con el contexto”. En estesentido, las organizaciones constituyen escenarios de
interacción social que la sociología intenta comprender y explicar. Esto demanda la necesidad de
aportar al sociólogo las distintas teorías acerca de las organizaciones y los elementos teóricos que
le permitan identificar las características comunes que identifican a determinados agrupamientos
humanos con una organización, y el contexto de lastransformaciones del mundo contemporáneo y
el escenario de la modernidad, pensando estas transformaciones a la luz de nuevas lógicas y los
nuevos escenarios para los sujetos y las organizaciones que dislocan la vida cotidiana de las
personas.

La Unidad I establece estos principios mínimos y presenta distintos tipos de

organizaciones.
Se incorpora en la Unidad II una reflexión acerca sobre el roldel profesional en las
organizaciones y su inserción en equipos de trabajo interdisciplinarios. Los contenidos de esta

Sociología de las Organizaciones – Año lectivo 2011
U.N.L.P. Facultad de Humanidades y Ciencias de la Educación

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unidad atraviesan el programa, es decir que se retoman las diferentes estrategias de intervención
y análisis para el estudio de la estructura organizacional,...