conflicto




Taller de civismo

El conflicto

22 de mayo

Jose Alejandro Osorio Aguilar grado 8-B



1. Que es un conflicto.
Respuesta: un conflicto para mi es un problema entre dos o masindividuos en donde cada uno tiene ideas contrarias a loa de los demás y entran en confrontación,dejando atrás valores importantes como la educación el respeto y la tolerancia. El objetivo de un conflictoes determinar quien tiene la razón ya sea por la buenas o por las malas
Aquellas personas dignas de portar la razón durante la mediación de un conflicto aveces esta sindo expuesta a agresionesfísicas o a una pelea por culpa de la insatisfacción que hay al que no tiene la razón y la inconformidad
2. Causas de un conflicto
Respuesta:l base del conflicto es el egoísmo gracias a querer tener elpoder, la avaricia , al interponer razones frente a una situación ya sea critica o dura donde se encuentra contra otras q las interponen
3.mecanismos de solución de conflictos
-conciliacion-mediacion


Conciliación
El conciliador es nombrado por el Centro.
El conciliador no tiene facultad decisoria.
La voluntad de las partes no requiere formalidades.
El acuerdo se plasma en el acta deconciliación.


Mediación
Definición. Es un método para resolver conflictos y disputas, en un proceso voluntario en el que se ofrece la oportunidad a dos personas en conflicto que se reúnan con unatercera persona neutral, que puede ser particular o servidor público designado por el estado, como mediador, para hablar de su problema e intentar llegar a un acuerdo e intercambiar opiniones.Clases de de mediacion
hay dos clases de mediación: formal e informal.
Mediación formal es reglada, tiene que contar con estructuras, la realiza el equipo de mediadores y está orientada hacia elacuerdo
Mediación informal puede darse espontáneamente y practicarla cualquiera, no necesita estructuras y no persigue necesariamente el acuerdo.
Mediación como mecanismo de justicia restaurativa
Se...