Conflicto

Conflicto

Un conflicto humano es una situación en que dos o más individuos con intereses contrapuestos entran en confrontación, oposición o emprenden acciones mutuamente antagonistas, con el objetivo de neutralizar, dañar o eliminar a la parte rival -incluso cuando tal confrontación no sea física o sea solo de palabras- para lograr así la consecución de los objetivos que motivaron dichaconfrontación.

Por su condición a menudo extrema o por lo menos confrontacional en relación a objetivos considerados de importancia o incluso urgencia (valores, estatus, poder, recursos escasos) el conflicto genera problemas, tanto a los directamente envueltos, como a otras personas.

|Contenido |
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|1 Conflicto entre individuos |
|2 Conflicto entre grupos sociales |
|2.1 Teorías del conflicto social |
|2.2 Actualidad |
|3 Conflicto versus violencia |
|4 Perspectivas académicas sobre el conflicto ||5 Análisis de conflictos |
|5.1 Factores y causas del conflicto |
|5.2 Diagrama de la causalidad del conflicto |
|5.3 Actitudes ante el conflicto |
|5.4 Escalada conflictual |
|5.5 Las tres P's del Conflicto |
|6 Véase también|
|7 Referencias |
|7.1 Bibliografía adicional |
|7.2 Enlaces externos |

Conflicto entre individuos

Se han avanzado muchas teorías acerca del origen del conflicto. Últimamente se puede alegar que el hombre es un animal social, y,por lo tanto, uno que responde a las tendencias tanto de competición como cooperación que se observan en animales sociales. Así se aduce que hay motivos últimamente biológicos o psicológicos para la agresividad.

Desde este punto de vista la idea más básica y desde la que habría que partir para poder llegar a resolver un conflicto social de manera adecuada es en la que el conflicto empieza conuna emoción desbordada.

Otras visiones aducen que si bien podrían haber tales causas inherentes o innatas, no es menos cierto que a menudo tal conflicto o violencia se expresa ya sea en formas socialmente permitidas o aceptadas o tiene como meta objetivos que son socialmente valuables. Como mínimo, el conflicto se expresa en un acto ejercido en relación a otros. Así, el conflicto no se puedeentender o estudiar sino en un contexto social.

Conflicto entre grupos sociales

Artículo principal: Conflicto social
El conflicto social se refiere al amplio espectro que en la interacción e interrelación humana va desde situaciones y cuestiones aparentemente simples y sin problemas de consecuencias dolorosas para las partes, hasta situaciones complejas, peligrosas y violentas. Desde este puntode vista se aduce que La convivencia social es considerada una mina abundante de conflictos, donde la fuente más abundante de molestia son los demás. Para Lewis A. Coser un conflicto es social cuando transciende lo individual y procede de la propia estructura de la sociedad.1

Dos aspecto centrales de los estudios del conflicto social se refieren al origen y la función social de los conflictos.Así, por ejemplo, paraRalf Dahrendorf, el conflicto es un hecho social universal y necesario que se resuelve en el cambio social.

De mayor importancia para estos estudios son consideraciones acerca del papel que tanto el consenso como la coacción y el Control socialjuegan en la sociedad ya sea en general como en el desarrollo y resolución de los conflictos.

Teorías del conflicto social...