Conflictos De Intereses

Páginas: 3 (548 palabras) Publicado: 25 de marzo de 2015


Conflictos de Intereses

CASO NUM. 08-198
Oficina de Ética Gubernamental
(Querellante)
v.
Zamarie Vázquez Prieto
(Querellada)

El 22 de mayo de 2008, la Oficina de Ética Gubernamentalpresento una querella en violación a la Ley de Ética Gubernamental del Estado Libre Asociado de Puerto Rico contra la Lcda. Zamarie Vázquez Prieto. En la cual se alega que la señora Vázquez Prieto(en adelante “la querellada”) participo en “tres trámites administrativos relacionados a un aumento salarial otorgado a su esposo” (OFICINA DE ETICA GUBERNAMENTAL v. ZAMARIE VAZQUEZ PRIETO, 2008), elSr. Guillermo Cabret, Director de la División de Juegos de Azar de la Compañía de Turismo. Compañía para la cual la querellada en esos momentos fungía como Secretaria de la Junta. Por la cual, la OEGsostuvo que la licenciada Vázquez Prieto no debió participar de esos trámites ya que representaban un conflicto de intereses. De acuerdo con el Articulo 1.2 (n) de la Ley de Ética Gubernamental, eltermino conflicto de intereses significa aquella situación en la que el interés personal o económico esta o pueda razonablemente estar en pugna con el interés público. (Gubernamental)
Luego de evaluarvarios casos sobre conflictos de intereses nos decidimos por este caso de índole corporativo por su particular desenlace. Se trata de un matrimonio que laboran juntos en la Compañía de Turismo, unaCorporación Gubernamental. Evaluando el caso nos percatamos que la señora Zamarie Vázquez Prieto llevaba 21 años trabajando en la Compañía al momento de la querella. Donde ha ocupado varios puestos en laDivisión Legal de la Compañía de Turismo. Fue designada como Representante del Director Ejecutivo de la Compañía de Turismo, ante el Consejo de la Industria Privada; Miembro Suplente de la Junta deSubastas de la Compañía de Turismo y Presidente del Comité de Evaluaciones de Querellas de la Compañía de Turismo entre otros. Durante su obligación al cargo, la querellada fungió además como...
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