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SITUACIÓN LABORAL DE LOS EMPACADORES EN MAKRO SUPERMAYORISTA S.A

LUZ DARY BOHORQUEZ CASAS
JHONATAN FONSECA ROCHA

FUNDACIÓN UNIVERSITARIA SAN MARTÍN
FACULTAD ABIERTA Y A DISTANCIA
PROGRAMA DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
BOGOTÁ
2009
SITUACIÓN LABORAL DE LOS EMPACADORES EN MAKRO SUPERMAYORISTA S.A

LUZ DARY BOHORQUEZ CASAS
JHONATAN FONSECA ROCHA

PRESENTADO AL TUTOR
NARCISOSÁNCHEZ LOZADA

FUNDACIÓN UNIVERSITARIA SAN MARTÍN
FACULTAD ABIERTA Y A DISTANCIA
PROGRAMA DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
BOGOTÁ
2009
CONTENIDO

Pág

INTRODUCCION

1. TEMA 4

2. DESCRIPCIÓN DEL PROBLEMA 6

3. JUSTIFICACIÓN 8

4. OBJETIVO GENERAL 9

5. CLASE DE INVESTIGACIÓN 9

6. COLABORADORES 9

7.RECURSOS UTILIZADOS 9

BIBLIOGRAFÍA

INTRODUCCIÓN

A continuación se presenta un primer acercamiento referida a las condiciones laborales de los empacadores de almacenes de cadena de Bogotá. A que tienen derecho y a que no, sus limitantes, fortalezas, el impacto que presenta a la sociedad y como los grandes empresarios están beneficiándose de estas figuras de cooperativas de trabajopara reducir gastos de nomina y demás obligaciones generando posiblemente dificultades económicas a la clase trabajadora.

La característica especial de estas cooperativas de trabajo es su atractiva propuesta laboral y en caso de los empacadores el sueldo generado por las “propinas” en ningún momento se cataloga remuneración acorde a las actividades que se desarrollan.

Una investigacióninspirada por la necesidad de definir la situación laboral de los jóvenes empacadores de Makro Supermayorista s.a, con el ánimo de proveer la mejor experiencia y conocimiento, de gran impacto económico. Sensibilizando a la comunidad en general, adquiriendo una conceptualización generalizada de las diferentes posturas frente al tema en cuestión.

1. TEMA
La cooperativa de trabajo Nacer,tiene a cargo las funciones y situación contractual, laboral de los jóvenes empacadores, de la compañía Makro Supermayorista s.a, que desde un tiempo lejano ha desvirtuado la situación y condiciones bajo las cuales trabajan los empacadores. Atraídos por organizaciones de esta índole por estar reconocidas en el mercado de la comercialización y tramitología de ingreso sencilla
Unainvestigación de carácter descriptivo desarrollando un diseño metodológico de tipo cuantitativo, aplicando técnicas estadísticas y operaciones matemáticas (función lineal líneas rectas y parábolas) y guiados por un enfoque que permita llegar a una realidad actual interesándonos por el todo y no por sus partes dar explicación a cada elemento relacionándolo con todo el problema en general, Desarrollándose anivel institucional con jóvenes de 18 a 25 años de edad en la ciudad de Bogotá,
Encaminados siempre a una línea de investigación que contribuye a una investigación de orden social, buscando dar posibles soluciones para el mejoramiento de dicha problemática generando alternativas de gran impacto para la sociedad.
Apoyado por teorías como por ejemplo la de los sistemas que permita medircon exactitud cada una de las variables que influyen en la problemática a solucionar

2. DESCRIPCIÓN DEL PROBLEMA

Los jóvenes que cumplen la función de empacadores en los almacenes de cadena permiten establecer cuáles son sus condiciones laborales por las cuales están allí. Los almacenes de cadena se ven beneficiados porque adquieren en los clientes un valor agregado identificado en elempaque y transporte de la mercancía
Con el fin de obtener una experiencia laboral exigida por todas las organizaciones, surgen en el país entidades que propician la oportunidad de brindarles la mejor oportunidad de trabajar sin experiencia alguna. Las llamadas cooperativas de trabajo, entidades conformadas por socios que a su vez son los que tienen el derecho de laborar, poseen un objetivo real...