Conocimiento cinetifico y vulgar
Páginas: 2 (310 palabras)
Publicado: 12 de mayo de 2010
Actividad 1. Introducción al curso y definición de la entrevista.
Este taller está diseñado para apoyarte en la habilidad de comunicarte, pero comunicarte de una manera intencional para queeso te proporcione resultados tangibles en el área laboral.
Nos enfocaremos específicamente a la entrevista de selección de personal, sin embargo, la mayor parte de las técnicas, tips yhabilidades que se analizarán a lo largo del taller las podrás utilizar en otro tipo de entrevistas dentro de las organizaciones o en otros contextos.
La forma de conocer nuestro mundo parte de lainformación que nos proporcionan los sentidos.
¿Cómo aprende un bebé? todo lo que aprende se va dando a través de las respuestas que recibe de su entorno.
Entre estos aprendizajes seencuentra el aprender a hablar y a comunicarse. Comienza con llantos que son atendidos, después con sonrisas y balbuceos que son recompensados de alguna manera, y poco a poco va comprendiendo que las palabras son una herramienta que le ayuda a entrar en contacto con el otro. Es así como nuestra vida se vuelve un ir y venir de palabras y escucha, que nos hacen ir madurando y aprendiendo.[pic]
Ejercicio
Instrucciones:
1. Contesta a las siguientes preguntas:
a) ¿Qué papel juega el proceso de comunicación en el ser humano?
b) ¿Qué impacto genera en laspersonas después de haber tenido una conversación, un interrogatorio y un discurso? Da un ejemplo de cada uno.
c) Describe los elementos principales de las entrevistas.
2. Lee elsiguiente artículo que habla sobre la entrevista periodística, y señala los aspectos que son nuevos para ti.
Sosa Barceló, Sayli. “A propósito de la entrevista periodística”. 1º. de Julio 2008.Periódico Invasor. Ciego de Ávila. Cuba. Obtenido el 17 de Junio de 2008.
http://www.latecla.cu/bd/entrevista/aproposito_sayli.htm
Entrega el ejercicio a tu profesor en formato de reporte.
Este taller está diseñado para apoyarte en la habilidad de comunicarte, pero comunicarte de una manera intencional para queeso te proporcione resultados tangibles en el área laboral.
Nos enfocaremos específicamente a la entrevista de selección de personal, sin embargo, la mayor parte de las técnicas, tips yhabilidades que se analizarán a lo largo del taller las podrás utilizar en otro tipo de entrevistas dentro de las organizaciones o en otros contextos.
La forma de conocer nuestro mundo parte de lainformación que nos proporcionan los sentidos.
¿Cómo aprende un bebé? todo lo que aprende se va dando a través de las respuestas que recibe de su entorno.
Entre estos aprendizajes seencuentra el aprender a hablar y a comunicarse. Comienza con llantos que son atendidos, después con sonrisas y balbuceos que son recompensados de alguna manera, y poco a poco va comprendiendo que las palabras son una herramienta que le ayuda a entrar en contacto con el otro. Es así como nuestra vida se vuelve un ir y venir de palabras y escucha, que nos hacen ir madurando y aprendiendo.[pic]
Ejercicio
Instrucciones:
1. Contesta a las siguientes preguntas:
a) ¿Qué papel juega el proceso de comunicación en el ser humano?
b) ¿Qué impacto genera en laspersonas después de haber tenido una conversación, un interrogatorio y un discurso? Da un ejemplo de cada uno.
c) Describe los elementos principales de las entrevistas.
2. Lee elsiguiente artículo que habla sobre la entrevista periodística, y señala los aspectos que son nuevos para ti.
Sosa Barceló, Sayli. “A propósito de la entrevista periodística”. 1º. de Julio 2008.Periódico Invasor. Ciego de Ávila. Cuba. Obtenido el 17 de Junio de 2008.
http://www.latecla.cu/bd/entrevista/aproposito_sayli.htm
Entrega el ejercicio a tu profesor en formato de reporte.
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