Conocimiento Tacito

Universidad de Guadalajara

Licenciatura en Administración de las Organizaciones

Gestión del conocimiento para el desarrollo
De la Tecnología en las OrganizacionesU2_AAI_GCDTO_121020_207351313_RAPP

Asesor Titular
Aleida Díaz Dueñas

Pérez Plascencia Rosa Alicia
207351313

1.¿Qué es el conocimiento tácito?
De acuerdo a lo leído el conocimiento tácito va implícito en lapersona. Por así decirlo, es la esencia misma de la persona. Lo integran sus experiencias, sus ideas su cultura, su contexto ecológico así como sus destrezas cognitivas.

2. ¿Cuál es su importancia?
Esde suma importancia ya que como lo describimos, el conocimiento tácito implica las experiencias vividas por la persona. Es la manera subjetiva de resolver los problemas cuando se presentan.

3.Identifica en tu organización a dos personas que posean un conocimiento tácito extraordinario y pregúntale:

ING. ANGEL TEJADA COTERO (Subgerencia SIAE, C.F.E)
- en dónde y cómo adquirió eseconocimiento y
Mucho del conocimiento que posee el Ingeniero fue directamente vivido en su hogar. Siendo él el menor de sus hermanos, aprendió de las experiencias observadas en sus hermanos mayores.Aunado a esto el Ingeniero viene de un hogar integrado y tradicionalista, lo cual le ha marcado la pauta en todo lo que hace y como interactúa con su entorno.

- si el conocimiento tácito forma partedel capital intelectual de su organización, o no, y por qué cree que
sucede esto.
El Ing. Tejada considera que el capital intelectual de su empresa se basa fundamentalmente en el conocimiento tácitodel mismo. Muchas veces los títulos adquiridos no demuestran la capacidad de decisión con la que cuentan la mayoría de sus subordinados.
ING. AGUSTÍN J. PEREZ (Ingeniería Civil, C.F.E.)
- endónde y cómo adquirió ese conocimiento y
Al igual que el Ing. Tejada, el Ing. Pérez aprendió con el ejemplo de su padre y demás familiares. Baso su conocimiento no solo en lo aprendido sino que...