Consejer a Psicol gica 2015

Consejería
Psicológica

El proceso de consejería (mas conocido
como counseling) se basa en la creencia de
que la mayoría de las personas son capaces
de resolver sus propios problemas si se les
da la oportunidad y la orientación necesaria.


 A través del counseling se ayuda a
clarificar los pensamientos y
sentimientos del cliente y se le ayuda a
explorar las distintas opciones o
soluciones.Hipótesis Básica de
Rogers

 1. En primer lugar se apoya fundamentalmente en
la tendencia de toda persona a crecimiento, la
salud y la adaptación. La consejería no conciste en
hacerle algo al individuo, o en convencerle para
que haga algo el mismo. Es más bien una tarea de
liberación para crezca y se desarrolle.
 2. La consejería hace uso de los elementos
emocionales mas que de losintelectuales.
 3. concede una mayor importancia a la situación
inmediata que a la situación pasada de la persona.


 4. la relación entre el orientador y el cliente es
una relación de crecimiento, donde la persona
consigue ser mas madura para tomar
decisiones y no seguir dependiendo del
psicólogo.

La consejería como
proceso de Tipo no
Directivo

 Porque la persona redescubre bajo
acompañamientoprofesional factores
motivacionales que la mueven hacia el cambio
sean estos internos como externos, que a su
vez la llevan a redescubrir posibilidades así
como habilidades que en ella misma
desconocía de si.

Consejería vrs.
Psicoterapia

Capacita al individuo para que utilice
sus recursos con mayor eficiencia y
eficacia en el afronte de problemas
(terapia de cambio mínimo).
Se centra en lasolución de problemas
específicos y no arraigados.
Se centra en partes sanas a desarrollar;
busca lo normal aún en personas
anormales.
Trabaja con clientes cuyo nivel de
malestar interfiere o quebrante,
pero no incapacita, limita o
desintegra.
Preventivo, superficial y breve.
Busca cambiar aspectos disfuncionales

Trata de modificar el nivel de
ansiedad, las defensas y otros
hábitos generalizados derespuesta.
Se centra en debilidades a superar.
Busca anormalidades en
personas normales.
Pacientes con niveles de ansiedad,
malestar por encima de lo
adaptativo.
Curativo, profundo, extenso.

Los presupuestos de
la consejería son:

 (1) que el orientador es una persona experta,
una persona que vive realizada y que
ciertamente está viviendo más realizada que
el cliente, en las áreas de los problemasdel
cliente.
 (2) que el cliente aprenda las habilidades que
necesita para vivir más efectivamente a
través del proceso de orientación.


 Muchas personas no tiene las destrezas para
manejar ciertas situaciones y recuren a un
comportamiento desadaptativo, o por lo
menos poco efectivo, normalmente el ciclo es
el siguiente:


 Una persona encara ciertas situaciones de
vida llenas de tensión(por ejemplo, una mujer
que trata de enfrentarse y manejar el
problema de la bebida de su esposo), él o ella
pueden no tener las habilidades necesarias
para tratar sobre el problema y la tensión. Si
una persona no tiene estas habilidades, se
comporta en varias formas


 Persistirá en tomar soluciones ineficaces (por
ejemplo, la esposa del alcohólico se pasará
gritándole y regañándole, aún cuandoesto no
ayude nada a remediar el caso), o se pasará
intentando grotescas pero ineficaces
soluciones (por ejemplo, la esposa toma una
sobredosis de píldoras para dormir o le dispara
a su esposo), o simplemente se rinde (la
esposa le abandona llevándose a los niños).


 La tendencia de ensayar soluciones
inefectivas para problemas que necesitan
habilidades es muy común. Los hombres
andan trasotras mujeres porque no pueden
comunicarse con sus propias esposas; beben
porque sienten que no son necesarios;
castigan a sus familias porque no pueden
manejar sus asuntos con sus jefes; toman
drogas porque la vida "no tiene sentido".

La ayuda, el orientador
y el que adiestra


 1. Un marco práctico. El principiante necesita un
sistema
que le diga a él qué hacer para ayudar. El modelo de...