Consejo comunal

Páginas: 20 (4795 palabras) Publicado: 26 de mayo de 2014
¿Qué es un Consejo Comunal?

Según el artículo N° 2° de la ley de los Consejos Comunales, reza que:

Los Consejos Comunales en el marco constitucional de la democracia directa, participativa y protagónica, son instancias de participación, articulación e integración entre las diversas organizaciones comunitarias, grupos sociales y ciudadanos y ciudadanas, que permiten al pueblo organizadoejercer directamente la gestión da las políticas públicas y proyectos orientados a responder a las necesidades y aspiraciones de las comunidades en la construcción de una sociedad de equidad y justicia social.
El Consejo Comunal es la forma de organización más avanzada que pueden darse entre los habitantes de una determinada comunidad para asumir el ejercicio real del Poder Popular, es decir,para poner en práctica las decisiones adoptadas por la comunidad. Es además, la instancia básica de planificación, donde el pueblo formula, ejecuta, controla y evalúa las políticas públicas. Así, incorpora a las diferentes expresiones organizadas de los movimientos populares. Por lo tanto, se convierte en la base sobre la cual se construye la democracia directa, participativa y protagónica queplantea la Constitución Bolivariana.
Es el medio que permite al pueblo organizado asumir directamente la gestión de las políticas y proyectos, orientados a responder las necesidades, debilidades, fortalezas y potencialidades de las comunidades. Esta organización permite la construcción entre los habitantes de una comunidad, afrontando problemas comunes en lo económico en lo social, en lo político yen lo cultural, desarrollando proyectos de hábitat, complejos agros productivos, industriales, granjas integrales, vialidad, núcleos de desarrollo endógeno, plantas procesadoras, viveros, centros recreacionales, entre otros.

Los principales objetivos de un Consejo Comunal
Estos están referidos a la razón de ser de los Consejos Comunales, es decir, las acciones orientadas a garantizar lasatisfacción de necesidades, debilidades, fortalezas y potencialidades de un colectivo mediante las siguientes actividades:

1. Promover la creación de nuevas organizaciones de base en función de las necesidades, debilidades, fortalezas y potencialidades de la(s) comunidad(es).
2. Generar la articulación de las organizaciones que hacen vida en la comunidad.
3. Promover mecanismos deIntegración de la comunidad que incentive su participación en la formulación de propuestas y/o proyectos.
4. Convocar las Asambleas de Ciudadanos y Ciudadanas en la comunidad para discutir sobre las situaciones económicas, sociales, políticas, culturales, de ámbito comunal, municipal, estadal e internacional.
5. Organizar, planificar y realizar el Censo Comunal y mantenerlo actualizado.
6.Elaborar el Diagnóstico Comunal para detectar las necesidades, debilidades, fortalezas y potencialidades de la comunidad, para así construir el Plan Comunal.
7. Elaborar el Plan Comunal, para crear y desarrollar a mediano y largo plazo el desarrollo de la comunidad.

8. Gestionar el asesoramiento financiero y técnico para la realización de proyectos de inversión social y socio-productivos, a travésde entidades de apalancamiento, acompañamiento y préstamo de recursos.
9. Ejercer la Contraloría Social, en todas las actividades que se desarrollan en la comunidad, especialmente durante el desarrollo de proyectos de inversión social y socio-productivos.
10. Informar permanentemente a la comunidad sobre el control, seguimiento y evaluación de los proyectos de inversión social ysocio-productivos.
11. Suscribir convenios de articulación, intercambio con otros Consejos
Comunales circunvecinos, para la creación de Núcleos de Desarrollo
Endógeno o Complejos Industriales Integrales y la creación de las
Comunas.
12. Suscribir convenios nacionales e internacionales, para propósitos de
capacitación, adiestramiento y transferencia de tecnología, con entidades como PDVSA, INCES,...
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