Consultoria sobre equidad y genero
Páginas: 4 (852 palabras)
Publicado: 8 de junio de 2015
PROPUESTA DE CAPACITACION SOBRE GÉNERO Y EQUIDAD
PRESENTADO POR
ING. RONY A. VAQUEDANO
INGENIERO INDUSTRIAL
CEL 9609-6729/ 3363-9637
ASOCIADO
ING. JAIRO NUÑEZ
DOCTOR EN CIENCIAS DE LAADMINISTRACION
PRESENTACION
La finalidad de esta consultoría es hacer una valoración crítica para capturar aprendizajes desde las dinámicas locales y las relaciones interinstitucionales,identificando su contribución directa para incorporar la perspectiva de género al proyecto.
Este documento además de constituir una herramienta técnica y metodológica para el seguimiento de una perspectiva degénero en el proyecto, se convierte en una línea base para las futuras intervenciones encaminadas a crear y consolidar una política municipal de Género y Desarrollo.
.RESUMEN METODOLÓGICO
El proceso de consulta y observación está orientado por los siguientes objetivos:
Objetivo General
Incorporación de la perspectiva de género en la propuesta del proyectoObjetivos específicos
a) Promover una planificación participativa del proyecto referencial, en la que queden representados los intereses, necesidades e inquietudes de mujeres y hombres.
b) Destacar en laexplicación del contexto de qué manera participan y viven mujeres y hombres cuestiones relacionadas con la economía, el ámbito reproductivo, la política y cualquier otro asunto que sirva paracaracterizar ese contexto en el que se realizará el proyecto.
c) Diseñar indicadores de género
METODOLOGIA
La metodología contemplara las siguientes fases:
a) La realización de vistas deobservación de campo, grupos focales, entrevistas, reuniones, eventos de socialización, entre otros).
Observación de campo: la finalidad de esta etapa es buscar y recuperar vivencias y completar lainformación necesaria, contactar y entrevistara mujeres y hombres líderes de las comunidades, al igual que se realizar, al azar, visitas a viviendas y entrevistas a amas de casa sobre el uso y carencia...
PROPUESTA DE CAPACITACION SOBRE GÉNERO Y EQUIDAD
PRESENTADO POR
ING. RONY A. VAQUEDANO
INGENIERO INDUSTRIAL
CEL 9609-6729/ 3363-9637
ASOCIADO
ING. JAIRO NUÑEZ
DOCTOR EN CIENCIAS DE LAADMINISTRACION
PRESENTACION
La finalidad de esta consultoría es hacer una valoración crítica para capturar aprendizajes desde las dinámicas locales y las relaciones interinstitucionales,identificando su contribución directa para incorporar la perspectiva de género al proyecto.
Este documento además de constituir una herramienta técnica y metodológica para el seguimiento de una perspectiva degénero en el proyecto, se convierte en una línea base para las futuras intervenciones encaminadas a crear y consolidar una política municipal de Género y Desarrollo.
.RESUMEN METODOLÓGICO
El proceso de consulta y observación está orientado por los siguientes objetivos:
Objetivo General
Incorporación de la perspectiva de género en la propuesta del proyectoObjetivos específicos
a) Promover una planificación participativa del proyecto referencial, en la que queden representados los intereses, necesidades e inquietudes de mujeres y hombres.
b) Destacar en laexplicación del contexto de qué manera participan y viven mujeres y hombres cuestiones relacionadas con la economía, el ámbito reproductivo, la política y cualquier otro asunto que sirva paracaracterizar ese contexto en el que se realizará el proyecto.
c) Diseñar indicadores de género
METODOLOGIA
La metodología contemplara las siguientes fases:
a) La realización de vistas deobservación de campo, grupos focales, entrevistas, reuniones, eventos de socialización, entre otros).
Observación de campo: la finalidad de esta etapa es buscar y recuperar vivencias y completar lainformación necesaria, contactar y entrevistara mujeres y hombres líderes de las comunidades, al igual que se realizar, al azar, visitas a viviendas y entrevistas a amas de casa sobre el uso y carencia...
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