Consultorias

Páginas: 4 (860 palabras) Publicado: 4 de agosto de 2013
Introducción

La elaboración de ésta investigación se realizó con la finalidad de conocer las funciones y el ambiente en que trabajan los empleados de IMAREF (instalación mantenimiento reparaciónequipo frigorífico); Realizando un análisis para tratar de mejorar elementos importantes para el desempeño de esta área.
La necesidad fundamental de realizar esta investigación, es la de conocer ymejorar las condiciones de trabajo en que se encuentra IMAREF(instalación mantenimiento reparación equipo frigorífico), así poder hacer un estudio sobre el estrés y el clima laboral en el que seencuentra éste lugar de trabajo y poder determinar las posibles soluciones a los problemas encontrados.
Debemos recordar que cada una de las áreas de la empresa es importante para cualquierorganización.







Objetivo General

Realizar un estudio del trabajo que consiste en determinar las condiciones de trabajo, clima y estrés laboral en la unidad de informática de IMAREF (InstalaciónMantenimiento Reparación y Venta de Equipo Frigorífico) y desarrollar propuestas que permitan el mejoramiento y mantenimiento de las condiciones de trabajo y calidad de vida en un ambiente seguro yamigable para los trabajadores.

Objetivos específicos

1. Conocer el departamento de informática de IMAREF.
2. Estudiar el departamento de informática IMAREF.
3. Identificar y definir lascondiciones de trabajo actuales dentro del departamento de informática.
4. Analizar la fortaleza, oportunidades, debilidad y amenaza (FODA) del departamento de informática de IMAREF.
5. Analizar elclima laboral donde se desempeña cada uno de los miembros de la organización.
6. Observar el grado de satisfacción de los empleados del departamento con respecto al entorno laboral y la productividady eficacia que se realiza en cada una de las tareas.
7. Recomendar mejoras en la situación y condiciones del ambiente laboral, para la realización eficiente de las funciones para poder prevenir...
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