CONTABILIDAD B SICA
MÓDULO DE CONTABILIDAD BÁSICA
CONCEPTO DE CONTABILIDAD
La contabilidad es el área técnica que permite organizar, clasificar e interpretar toda operación mercantil realizada por una empresa, obteniendo como resultado informes que le ofrecen a la administración la suficiente información para planear controlar y tomar decisiones sobre la actividad económica de la misma.
EMPRESA
Es unaactividad organizada para la producción, distribución e intercambio de bienes y/o servicios. Para ser empresa se hacen necesarios tres factores, ellos son:
Personas.
Capital.
Trabajo.
Tecnología.
Personas: Son todas aquellas que de una u otra manera intervienen en el cumplimiento y desarrollo de la actividad económica, propietarios, administradores y empleados.
Capital: Es el aporte que hacen lospropietarios ya sea en dinero o en bienes.
Trabajo: Es el desarrollo de las personas que ejercen alguna actividad para el cumplimiento del objetivo de la empresa.
Tecnología: Es el utilización de los recursos tecnológicos de la empresa por aquellos que técnicamente saben hacer uso de ellos.
CLASIFICACION DE EMPRESAS
Las empresas se clasifican en cuatro grandes ramas de acuerdo a:
Su actividadeconómica.
Su tamaño.
La procedencia de su capital.
El número de propietarios.
De acuerdo a su actividad económica:
agropecuarias: agrícolas que se dedican explotar los recursos de la tierra (siembra de vegetales, cultivos de caña, café, plantas ornamentales y aromáticas), pecuarias dedicadas a la reproducción de animales (galpones avícolas, granjas porcinas, ganaderas entre otras).
Mineras:son aquellas que explotan el subsuelo. Ejemplo, minas de carbón, sal, oro, esmeraldas, petróleo entre otros.
Industriales: su actividad es elaborar productos terminados o semielaborados. Ejemplo, telas, muebles, zapatos entre otros.
Comerciales: se dedican a adquirir productos ya elaborados a bajo costo para venderlos a un precio mayor. Ejemplo, venta de ropa, almacén de repuestos para carro entreotros.
Servicios: son aquellas empresas que aprovechando el recurso humano realizan su actividad económica al prestar servicios a la comunidad. Ejemplo, universidades, compañías de seguros, hospitales, empresas de servicios públicos entre otros.
Según su tamaño:
Gran empresa. Se diferencia de las demás porque posee personal técnico especializado, divisiones estructurales, tiene mayorcapacidad para invertir, producir y obtener utilidades.
Mediana empresa: esta empresa tiene menor capacidad para producir e invertir, la cantidad de empleados es poca, posee personal técnico especializado.
Pequeña empresa: se caracteriza porque maneja escaso capital, pocos empleados y poca claridad en las funciones de los administradores y/o propietarios.
SEGÚN Procedencia del capital:
Empresasprivadas: son aquellas que para su constitución se hace necesario el aporte social de personas particulares o del estado. Ejemplo: Coca Cola, Sofasa, Postobón entre otras.
Empresas públicas: se constituyen con capital estatal. Ejemplo: escuelas y colegios públicos, FLA, Telecom. Entre otras.
Empresas mixtas: sus aportes se obtienen de personas particulares y del estado. Ejemplo: una universidadsemiprivada, entre otras.
Según el número de propietarios:
Individuales: son aquellas que su propietario es único sin querer decir que no intervengan más personas en la actividad económica de la empresa.
Sociedades: los propietarios de estas empresas son dos o más y su actividad económica la ejercen más personas.
Clasificación de sociedades:
1. sociedades de personas.
Sociedad colectiva: esta formadapor dos o más personas, los socios pueden aportar bienes o dinero, su responsabilidad es ilimitada y solidaria, la razón social se forma con el nombre y/o apellidos de uno o varios socios seguido de la expresión & compañía, hermanos e hijos.
Sociedad en comandita simple: se forma por dos o más personas, de las cuales una tiene responsabilidad ilimitada, en la razón social debe figurar con el...
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