Contabilidad

INFORMACION GENERAL DEL PROGRAMA DE FORMACION |
CÓDIGO | VERSION | DENOMINACIÓN DEL PROGRAMA: |
621113 | 1 | GESTIÓN DE MERCADOS |
DURACION MAXIMA ESTIMADA DEL APRENDIZAJE EN MESES | Lectiva | Total |
| 18 meses | 24 meses |
| Productiva | |
| 6 meses | |
NIVEL DE FORMACIÓN | TECNÓLOGO |
JUSTIFICACION | El programa Tecnólogo en Gestión de Mercados se creó para brindar alsector Comercio y Servicios, la posibilidad de incorporar personal con altas calidades laborales y profesionales que contribuyan al desarrollo económico, social y tecnológico de su entorno y del país, así mismo ofrecer a los aprendices formación en las tecnologías relacionadas con la planeación y segmentación de mezclas óptimas de productos y servicios que sacien plenamente las necesidades,deseos y demandas del consumidor o del mercado seleccionado como meta. En el aspecto socioeconómico, cualquier sector de la economía industrial, agrícola, comercial o de servicio, requiere del mercadeo y las ventas para llevar a cabo su misión, filosofía y visión empresarial.En todo el País se cuenta con potencial productivo en el área de Mercadeo y su fortalecimiento y crecimiento socio-económicotanto a nivel regional como nacional, dependen en gran medida de un recurso humano cualificado y calificado, capaz de responder integralmente a la dinámica del sector, que promueva en las organizaciones en donde se desempeñe, el desarrollar “Cultura de Mercadeo” para hacerlas más competitivas, ya que el mercadeo deja de ser operativo para hacer parte de la filosofía empresarial de lasorganizaciones. El SENA es la única institución educativa que ofrece el programa con todos los elementos de formación profesional, sociales, tecnológicos y culturales, metodologías de aprendizaje innovadoras, acceso a tecnologías de última generación, estructurado sobre métodos más que contenidos, lo que potencia la formación de ciudadanos librepensadores, con capacidad crítica, solidarios y emprendedores, quelo acreditan y lo hacen pertinente y coherente con su misión, innovando permanentemente de acuerdo con las tendencias y cambios tecnológicos y las necesidades del sector empresarial y de los trabajadores, impactando positivamente la productividad, la competitividad, la equidad y el desarrollo del país. |
REQUISITOS DE INGRESO | Académicos: BachillerSuperar prueba de aptitud y conocimiento |COMPETENCIAS QUE DESARROLLAR210301029 Analizar los resultados contables y financieros según los criterios de evaluación establecidos por la organización260101018 Implementar el sistema de información de mercados de acuerdo con las necesidades de información de las subáreas y los objetivos de la empresa.260101032 Diseñar el proyecto de lainvestigación de mercados de acuerdo con los objetivos y metas de la Investigación.260101016 Planear Actividades De Mercadeo Que Respondan A Las Necesidades Y Expectativas De Los Clientes Y A Los Objetivos De La Empresa.260101024 Gestionar Las Superficies En Los Puntos De Venta Según Estrategias De Exhibición.260101007 ManejarContactos Comerciales De Acuerdo Con La Actividad De Mercadeo.210101005 Dirigir El Talento Humano Según Necesidades De La Organización260101021 Negociar productos y servicios según condiciones del mercado y políticas de la empresa.260101001 Proyectar el mercado de acuerdo con el tipo de producto o servicio y características delos consumidores y usuarios260101022 Identificar Los Comportamientos Del Mercado Según Resultados De La Investigación Y Tendencias Del Entorno.260101004 Desarrollar Los Canales De Distribución A Partir Del Mercado, Idiosincrasia, Cultura Y Necesidad De Los Clientes.260101003 Implementar las acciones de penetración del producto o servicio en el...