contabilidad

3.3 Actividades de contextualización e identificación de conocimientos necesarios para el aprendizaje.
1.

LA ERGONOMIA
La ergonomía es la disciplina tecnológica que se encarga del diseño delugares de trabajo, herramientas y tareas que coinciden con las características fisiológicas, anatómicas, psicológicas y las capacidades del trabajador, la Busca la optimización de los tres elementosdel sistema (humano, maquina, ambiente) para lo cual elabora métodos de estudio de la persona, de la técnica y de la organización. También es una disciplina sistemáticamente orientada, que ahora seaplica a todos los aspectos de la actividad humana con las máquinas. La práctica del ergonomista debe tener un amplio entendimiento del panorama completo de la disciplina, teniendo en cuenta lo físico,cognitivo, social, organizacional, ambiental, entre otros factores relevantes. Los ergonomistas pueden trabajar en uno o varios sectores económicos particulares o dominios de aplicación. Estos dominiosde aplicación no son mutuamente excluyentes y evolucionan constantemente. Algunos nuevos son creados, los antiguos toman nuevas perspectivas. Dentro de la disciplina, los dominios de especializaciónrepresentan competencias profundas en atributos específicos humanos o características de la interacción humana.
La Ergonomía, como ciencia multidisciplinar, convoca a profesionales de diversas áreas:ingenieros, diseñadores, médicos, enfermeras, kinesiólogos, terapeutas, psicólogos, especialistas en recursos humanos, arquitectos, y muchas otras.
Además La ergonomía se puede definir como laaplicación de principios científicos en la elaboración y diseño de objetos y entornos para la actividad humana. Esto se refleja en el origen etimológico de la palabra, "ergo" y "nomos", o "actividad" y"normas", o sea se refiere a aquellas normas o principios naturales que rigen las actividades del hombre.
La ergonomía proviene de las necesidades y dolencias que surgen a partir del aumento de la...