contabilidad

TALLER # 1: Holograma de una tarjeta de crédito MasterCard
Dominar el plan….no tiene precio
Preguntas de análisis
1.- Qué función piensa que los objetivos desempeñarían en la planeación de esteevento de capacitación? Mencione algunos objetivos que piensan podrían ser importantes.
Los objetivos juegan un papel importante en la planeación ya que es la parte principal que el gerente debeestablecer, luego a raíz de los objetivos planteados se establecen las estrategias, desarrollando planes para integrar y coordinar actividades de trabajo para cumplir con dichos objetivos. Entre losobjetivos importantes deberían estar los siguientes:
- Difundir entre los colaboradores la misión, visión y metas de la organización.
- Informar a todo el personal sobre las nuevas políticas yprocedimientos en cada nivel de la organización.
- Fomentar e inculcar la cultura organizacional y un ambiente laboral agradable en toda la organización.
2.- Qué tipo de planes serían necesarios para realmentellevar acabo el evento?
Desde mi punto de vista creo que para llevar acabo este evento es necesario la combinación entre los planes estratégicos y opereacionales es decir plantear los estratégicos aniveles gerenciales y los operacionales a los niveles mas bajos como son las áreas operativas. Es importante por que permite diferenciar en cada plan las actividades y guías que les permitan a loscolaboradores realizar su trabajo sin dar lugar a interpretaciones. Por otro lado creo para este tipo de cambio en la organización es necesario definir planes a corto plazo sin dar lugar a periodoslargos de asentamiento y reconocimiento de las nuevas normas y políticas.

3.- Qué desafíos podría existir para realizar tal evento? Que hay sobre realizar el evento en ubicaciones globales diferentesen un corto periodo?
Uno de los principales desafíos a los que se tiene que enfrentar es la resistencia al cambio y la manera como llegar a cada uno de los miembros de la organización ubicados en...