Contabilidad

Páginas: 5 (1140 palabras) Publicado: 7 de marzo de 2013
REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA
LA EDUCACIÓN UNIVERSITARIA
INSTITUTO UNIVERSITARIO INSULAR









PROCESO ADMINISTRATIVO Y CONTABLE DE LAS CUENTAS POR COBRAR REALIZADOS EN LA EMPRESA HERAL C.A.
Trabajo especial de grado presentado como requisito parcial para optar al título de técnico superior universitario encontabilidad

































Porlamar, Enero 2012
REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA
LA EDUCACIÓN UNIVERSITARIA
INSTITUTO UNIVERSITARIO INSULAR









PROCESO ADMINISTRATIVO Y CONTABLE DE LAS CUENTAS POR COBRAR REALIZADOS EN LA EMPRESA HERAL C.A.
Trabajo especial degrado presentado como requisito parcial para optar al título de técnico superior universitario en contabilidad
















Autor: Br.
Tutor Académico:
Tutor Metodológico










Porlamar, Enero 2012
APROBACIÓN DEL TUTOR


En mi carácter de tutor de trabajo de grado presentado por el (la) ciudadanoCapítulo I


El problema


El desarrollo de muchas empresas es directamente proporcional a una serie de factores, elementos y recursos, la cual dependerá de la capacidad administrativa con que cuentan para asumir los riesgos y alcanzar las ventajas competitivas deseadas. En este sentido, las diferentesorganizaciones adoptan sus métodos de acuerdo al mercado donde se desenvuelvan y por ende su capacidad administrativa, contabilidad y reportes estarán adecuados a ese determinado campo.


El manejo y mantenimiento de los registros contables conforma una fase importante y fundamental de la contabilidad, debido a que el desarrollo eficiente y eficaz de las otras actividades administrativasdepende de un alto grado de exactitud, veracidad y confiabilidad de los registros de la contabilidad. Desde esta perspectiva, a través del control interno, los gerentes o directores de las empresas pueden orientarse sobre el curso que siguen sus negocios mediante datos contables. Estos datos permiten conocer la contabilidad y solvencia de la organización, como es el caso de los costos y gastosgenerales, los cobros y pagos, disponibilidad de efectivo, entre otros. De manera tal, que se pueda conocer la capacidad financiera de la empresa. Alvarado (2007:21)
Menciona:


El control interno no prevé una seguridad absoluta sino razonable, como producto de decisiones equivocadas o errores y fallas razón por la que se hace necesario darle una mayor relevancia al tratamiento de las ventas –ingresos, en especial cuando se trate de ventas a crédito; en cuyo caso debe darse una correcta administración de las cuentas por cobrar, a fin de evaluar constantemente la veracidad de los procesos llevados a cabo durante las etapas de facturación y cobranza, de lo cual dependerá los flujos de efectivo disponibles para el ejercicio de sus operaciones y la confiabilidad de la información generada.Es así, como los procedimientos administrativos buscan controlar la función administrativa diaria, desde el establecimiento de manuales, políticas que guíen el desempeño; los procedimientos contables, favorecen el registro y control de las operaciones contables, a través de la verificación del registro oportuno e integro de todas las operaciones correspondientes y autorizadas por elpersonal competente. Chillida (2003), por su parte, considera entre algunos riesgos a los cuales pueden enfrentarse las organizaciones moderas son “los altos gastos de cobranza e intereses, cuentas que pasan a ser incobrables por insolvencia del deudor, así como el atraso o quiebra de los clientes”.


Desde esta perspectiva, resulta primordial la instauración y cumplimiento de controles...
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