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F2-015
V.1

NORMA DE COMPETENCIA LABORAL

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DIRECCION DEL SISTEMA NACIONAL DE FORMACION
PARA EL TRABAJO

VERSION

VERSION AVALADA MESA SECTORIAL

MESA SECTORIAL

REGIONALBOGOTA

CENTRO

CENTRO DE GESTION ADMINISTRATIVA

GESTION ADMINISTRATIVA

METODOLOGO

MARISOL SAAVEDRA BARRERA

VERSION

3

TITULO DE LA N.C.L

210601005

CODIGO ELEMENTO

01FECHA APROBACION

Inventariar recursos físicos, teniendo en cuenta procedimientos organizacionales.
Ejecutar la toma de inventarios de acuerdo con normas organizacionales.

CRITERIOS DEDESEMPEÑO
A,
B,
C,
D,
E,

La toma física es programada acorde con los criterios de calidad de la organización.
Los materiales son preparados según el tipo de inventarios.
Las herramientas yequipos son seleccionados de acuerdo con la especialidad de inventario.
Los resultados son comparados teniendo en cuenta la información del software institucional.
Las necesidades de recursos físicos sondefinidas teniendo en cuenta cantidades y estados de los elementos.

CONOCIMIENTOS Y COMPRENSIONES ESENCIALES
01,
02,
03,
04,
05,
06,
07,
08,
09,
10,
11,

Procedimientos y reglamentosvigentes (a, b, c, d, e).
Sistema gestión de calidad (a, b, c, d, e).
Planeación (a).
Conocimientos matemáticos (a, b, d, e).
Clases de inventarios (a, b ).
Técnicas de tomas de inventarios (a,b).
Condiciones de los elementos (a, b, c, d, e).
Medición de existencias (a, b, c, d, e).
Naturaleza de elementos (a, b, c, d, e).
Software (a, b, d).
Herramientas y equipos ( c ).

RANGOS DEAPLICACION
PROCEDIMIENTOS
Internos y externos.
TIPOS DE INVENTARIOS
Generales, rotativos, selectivos, activos y consumo.
TIPOS DE HERRAMIENTAS
Manuales, electrónicas.
BIENES
Devolutivos y deconsumo.

11/11/2011

VIGENCIA

5

AÑOS

EXPIRA EN 09/11/2016

F2-015

NORMA DE COMPETENCIA LABORAL
DIRECCION DEL SISTEMA NACIONAL DE FORMACION
PARA EL TRABAJO

TITULO DE LA N.C.L...