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Páginas: 14 (3298 palabras)
Publicado: 5 de marzo de 2013
UNIVERSIDAD DE ORIENTE
NUCLEO BOLIVAR
UNIDAD EXPERIMENTAL PUERTO ORDAZ
LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN
ANÁLISIS DEL PROCESO DE PAGO DE BANAVIH Y EL SEGURO SOCIAL OBLIGATORIO EN LA EMPRESA VENESPAN, C.A UBICADO EN LA AVENIDAD GUAYANA AEREOPUERTO INTERNACIONAL CARLOS MANUEL PIAR AÑO 2012
Presentado por:
Br. Moreno C. Adriana R.C.I:20.886.179
Anteproyecto de Grado Mención Pasantía Presentado Ante la Universidad de Oriente como Requisito Estipulado para La Obtención Del Título de Licenciatura en Administración
CIUDAD GUAYANA SEPTIEMBRE DEL 2012
UNIVERSIDAD DE ORIENTE
NUCLEO BOLIVAR
UNIDAD EXPERIMENTAL PUERTO ORDAZ
LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN
ANÁLISIS DELPROCESO DE PAGO DE BANAVIH Y EL SEGURO SOCIAL OBLIGATORIO EN LA EMPRESA VENESPAN, C.A UBICADO EN LA AVENIDAD GUAYANA AEREOPUERTO INTERNACIONAL CARLOS MANUEL PIAR AÑO 2012
Tutor Industrial: Tutor Académico:
Lcda. Lcdo.
Presentadopor:
Br. Moreno C. Adriana R
Anteproyecto de grado mención pasantía presentado ante la Universidad de Oriente
como requisito parcial para optar al Título de Licenciado en Administración
CIUDAD GUAYANA SEPTIEMBRE DEL 2012
INDICE GENERAL
INTRODUCCIÓN 2.
CAPITULO I 3
EL PROBLEMA 5
Planteamiento del Problema 5
Objetivos de la investigación 6Objetivo General 6
Objetivos Específicos 6
Justificación de la Investigación 7
Alcance 7
CAPITULO II 8
Marco teórico 9
Antecedentes de la Empresa 9
Antecedentes de la Investigación 10
Bases Teóricas .11
INDICE GENERAL
CAPITULO III 12
MARCO METODOLOGICO 13
Tipo de investigación 13
Diseño de lainvestigación: 14
Técnicas e Instrumentos de Recolección de Datos 15
Técnicas de Procesamiento y Análisis de Datos .
CAPITULO IV 17
Aspectos administrativos 17
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS
CAPITULO I
.
. EL PROBLEMA
. Planteamiento del Problema
Las Empresas Establecidasen Venezuela tienen que cumplir con los pagos formales exigidos por los entes gubernamentales Como Las aportaciones y retenciones para el Calculo de la Nomina (Ley IVSS, perdida involuntaria de empleado, Ley del INCES, Ley BANAVIH,).
Las Múltiples Empresas Privadas En El Estado Bolívar presentan problemas administrativos, debido a que los empresarios en mayoría no están a Favor conlos reglamentos y pagos que deben realizar a los Entes Estatales. Presentando problemas de mora, En Virtud a que estos Empresarios obtienen dinero por descuento de la facturas a sus clientes, así como Deducciones de nomina de pago a sus trabajadores para el referido pago de sus retenciones.
En Ciudad Guayana existen Innumerables Firmas Contables Encargadas de llevar La Contaduría adistintas Empresas. De Lo Anteriormente Expuesto se encuentra la firma RIVAS BERMUDEZ, ORTIZ & ASOCIADOS Contadores Públicos Llevan el Libro de Compra, Libro de Venta, realizan balances generales, estado de resultados, verificar los estados de cuentas de empresas entre otros.
La empresa VENESPAN, C.A presenta una serie de Fallas Administrativas que a continuación se exponen: lasactividades se llevan de forma empírica debido a que no existe un manual de normas y procedimientos, esto dificulta el control de las actividades pues no existen normas que permitan medir el desempeño de las mismas lo que se traduce en una disminución considerable de la efectividad en la empresa Venespan en el ejercicio de sus funciones.
El pago al Seguro Social Obligatorio y Banavih no se...
NUCLEO BOLIVAR
UNIDAD EXPERIMENTAL PUERTO ORDAZ
LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN
ANÁLISIS DEL PROCESO DE PAGO DE BANAVIH Y EL SEGURO SOCIAL OBLIGATORIO EN LA EMPRESA VENESPAN, C.A UBICADO EN LA AVENIDAD GUAYANA AEREOPUERTO INTERNACIONAL CARLOS MANUEL PIAR AÑO 2012
Presentado por:
Br. Moreno C. Adriana R.C.I:20.886.179
Anteproyecto de Grado Mención Pasantía Presentado Ante la Universidad de Oriente como Requisito Estipulado para La Obtención Del Título de Licenciatura en Administración
CIUDAD GUAYANA SEPTIEMBRE DEL 2012
UNIVERSIDAD DE ORIENTE
NUCLEO BOLIVAR
UNIDAD EXPERIMENTAL PUERTO ORDAZ
LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN
ANÁLISIS DELPROCESO DE PAGO DE BANAVIH Y EL SEGURO SOCIAL OBLIGATORIO EN LA EMPRESA VENESPAN, C.A UBICADO EN LA AVENIDAD GUAYANA AEREOPUERTO INTERNACIONAL CARLOS MANUEL PIAR AÑO 2012
Tutor Industrial: Tutor Académico:
Lcda. Lcdo.
Presentadopor:
Br. Moreno C. Adriana R
Anteproyecto de grado mención pasantía presentado ante la Universidad de Oriente
como requisito parcial para optar al Título de Licenciado en Administración
CIUDAD GUAYANA SEPTIEMBRE DEL 2012
INDICE GENERAL
INTRODUCCIÓN 2.
CAPITULO I 3
EL PROBLEMA 5
Planteamiento del Problema 5
Objetivos de la investigación 6Objetivo General 6
Objetivos Específicos 6
Justificación de la Investigación 7
Alcance 7
CAPITULO II 8
Marco teórico 9
Antecedentes de la Empresa 9
Antecedentes de la Investigación 10
Bases Teóricas .11
INDICE GENERAL
CAPITULO III 12
MARCO METODOLOGICO 13
Tipo de investigación 13
Diseño de lainvestigación: 14
Técnicas e Instrumentos de Recolección de Datos 15
Técnicas de Procesamiento y Análisis de Datos .
CAPITULO IV 17
Aspectos administrativos 17
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS
CAPITULO I
.
. EL PROBLEMA
. Planteamiento del Problema
Las Empresas Establecidasen Venezuela tienen que cumplir con los pagos formales exigidos por los entes gubernamentales Como Las aportaciones y retenciones para el Calculo de la Nomina (Ley IVSS, perdida involuntaria de empleado, Ley del INCES, Ley BANAVIH,).
Las Múltiples Empresas Privadas En El Estado Bolívar presentan problemas administrativos, debido a que los empresarios en mayoría no están a Favor conlos reglamentos y pagos que deben realizar a los Entes Estatales. Presentando problemas de mora, En Virtud a que estos Empresarios obtienen dinero por descuento de la facturas a sus clientes, así como Deducciones de nomina de pago a sus trabajadores para el referido pago de sus retenciones.
En Ciudad Guayana existen Innumerables Firmas Contables Encargadas de llevar La Contaduría adistintas Empresas. De Lo Anteriormente Expuesto se encuentra la firma RIVAS BERMUDEZ, ORTIZ & ASOCIADOS Contadores Públicos Llevan el Libro de Compra, Libro de Venta, realizan balances generales, estado de resultados, verificar los estados de cuentas de empresas entre otros.
La empresa VENESPAN, C.A presenta una serie de Fallas Administrativas que a continuación se exponen: lasactividades se llevan de forma empírica debido a que no existe un manual de normas y procedimientos, esto dificulta el control de las actividades pues no existen normas que permitan medir el desempeño de las mismas lo que se traduce en una disminución considerable de la efectividad en la empresa Venespan en el ejercicio de sus funciones.
El pago al Seguro Social Obligatorio y Banavih no se...
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