Contaduría Pública

TEMA: PAPELES DE TRABAJO DE AUDITORIA INTERNA
1- ¿Concepto de los papeles de trabajo?
R=Son documentos de soporte fundamental para la realización de una adecuada auditoria y los mismos sepueden utilizar como soporte para la siguiente auditoria
2- ¿Cuál es el objetivo de los papeles de trabajo?
R= Es un documento fundamental para realizar una auditoría con el fin de sustentar eldictamen que resulte de la auditoria.
3- ¿Por qué es responsabilidad conservar los papeles de trabajo el auditor?
R=Porque es una de las normas de los principios de auditoría emitidas por la“comisión de normas y procedimientos de auditoría” estos con el fin de tener el respaldo de la opinión o del dictamen del auditor y es la base para una próxima auditoria
4- ¿Menciona dos tipos deíndices?
Índice numérico
Índice numérico alfabético
Índice numérico decimal
5- Menciona 3 marcas y su significado
Ø Sin soporte
¥ Tiene libro y soporte
ã Conciliado.
6- Menciona lostipos de programas de trabajo de auditoria
Programas especiales
Programas estándar
7- ¿Para qué sirve un trabajo de auditoría?
Para llevar un orden lógico sobre los puntos a evaluar y conesto eviten omisión de los mismos







TEMA: MÉTODOS PARA EVALUAR EL CONTROL INTERNO
1- ¿Definición de evaluación de control interno?
R= Estimación del auditor hecha sobre datosque conoce a través del estudio y con base en sus conocimientos profesionales, del grado de efectividad que ese control interno suministre.
2- Tipos de métodos que existen
Método DescriptivoMétodo Grafico
Método Cuestionario o de memorándum
Método Combinado
3- Tipos de gráficos
Carta maestra
Carta suplementaria
4- ¿Para qué sirve el método de cuestionario?
R= Informe deresultado con la finalidad demostrar fortalezas y deficiencia
5- ¿Indique los tres niveles de evaluación y como se llamo el tema?
Método de evolución de control interno
Bajo
Medio
Alto...