Contaduria

Administración por valores Como lograr el éxito organizacional y personal mediante el compromiso y unos valores compartidos.

Esta es una historia del uno de los personajes que menciona el autordel libro, Tom era un hombre exitoso, audaz en los negocios y arriesgaba en sus decisiones, Tom tenía una casa esposa e hijos. Con sus esfuerzos había logrado llegar, a donde muchos hombres hubiesenquerido llegar, pero Tom dentro de sí sentía que le hacía falta algo que algo no lo llenaba por completo a pesar de obtener y estar donde había llegado con la empresa que había formado con su mejor amigodesde la infancia Barry lofting, la compañía se llamaba L&Y manufacturing una fábrica de muebles al sentir este profundo vacío él se fue a reflexionar en un rio tirando una piedra al aguamientras esta avanzaba las ondas que iba generando lo llevaban a recordar el pasado. Tom recordó en el momento de formar su empresa con Barry como con sus esfuerzos y sacrificios , olvido que estaba dejandosin dedicación a sus familias y hasta así mismos logrando posicionar una empresa líder en su industria, el éxito de esta organización fue en gran parte por la diferencia que había en los dos en laforma de manejar la organización y los negocios como ya lo había mencionado Tom era audaz y se gozaba con las decisiones peligrosas y en cambio Barry era demasiado inteligente de desempeñaba con sutalento para establecer confianza y buenas relaciones con los clientes y empleados. De repente surgió un gran problema o desacuerdo cuando tom vendió la empresa sin consultarle a Barry a un compradorextranjero esta decisión Barry nunca se la perdono tom trato de hacer que Barry lo disculpara diciéndole que ya era rico que no necesitaba más de la empresa que no se quejara pero no dio resultado el noentendía por qué su mejor amigo no lo disculpaba porque tan molesto si lo único que buscaba era enriquecerlos mas a los dos una mejor estabilidad económica de la que tenían tom decidió formar una...