Contratación Pública

UNIVERSIDAD INTERNACIONAL DEL
ECUADOR



ESCUELA DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS


MODALIDAD A DISTANCIA



MATERIA:

CONTRATACION PUBLICA




DOCENTE:

Dr. Esp. JOSE LUIS PEÑAHERRERA VEJAR



Quito, 2014 - 2015












UNIVERSIDAD INTERNACIONAL
DEL ECUADOR



I. DATOS GENERALES



FACULTAD/ESCUELA:
CIENCIAS ADMINISTRATIVAS

CARRERA:
ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

COMPONENTE EDUCATIVOCONTRATACION PUBLICA

PRE REQUISITOS. CÓDIGOS Y NOMBRES:


NÚMERO DE CRÉDITOS:
3

EJE DE FORMACIÓN:
PROFESIONAL

AÑO ACADÉMICO:
2014 - 2015

PERÍODO ACADÉMICO:
SEPTIEMBRE 2014 - FEBRERO 2015

DOCENTE. (NOMBRE COMPLETO)
JOSE LUIS PEÑAHERRERA VEJAR

E-mail DEL DOCENTE
jlpenaherrera@hotmail.com


II. DESCRIPCIÓN DE LA MATERIA

El estudio de la Contratación Pública o Administrativa, permite alestudiante conocer de manera específica la forma en la cual el Estado utiliza la herramienta del contrato público como una forma de satisfacer las necesidades de los administrados y de esa forma dar paso a la satisfacción de los que se conoce como INTERES COMUN. Pero es indispensable que el estudiante conozca además la conformación y funcionamiento del aparato administrativo de un Estado. Permite ademásconocer los deberes y funciones de los denominados funcionarios, servidores y empleados públicos. El Derecho Administrativo, del cual nace la Contratación Administrativa o Pública, es en sí, la ciencia que permite conocer la estructura estatal, verificando en sí el por qué de legitimidad de los actos de la administración y qué hacer cuando ellos adolecen de cualquier vicios, de fondo o forma.III. LOGROS DEL APRENDIZAJE


1.- Identificar la génesis de la Contratación Pública o administrativa.

2.- Diferenciar entre las especies de funcionarios, servidores y empleados públicos.

3.- Determinar los elementos constitutivos de un estado y sus funciones.

4.- Conocer los procesos legales que se deben iniciar en contra de resoluciones que afecten a los administrados de una nación.

5.-Manejar los procesos de la contratación pública o administrativa.

IV. CONTENIDOS/ACTIVIDADES.

UNIDADES DE APRENDIZAJES, TEMAS Y SUBTEMAS
ACTIVIDADES
SEMANAS

PRESENCIALES
AUTONOMAS
1
2
3
4
5
6
7
8
Inicio De la contratación Administrativa o Pública.- a.- Actos Administrativos en el Ecuador.- b.- La doctrina francesa.- c.- Clasificación Orgánica del Acto Administrativo.- d.- Requisitos del ActoAdministrativo: fondo y forma.
La situación actual, análisis grupal
Análisis personal del tema, conversatorio
X
 
 
 
 
 
 
 
COMETIDOS Y FUNCIONES ESTATALES.- a.- Concepto.- b.- Servicios Públicos.- c.- Clasificación y características de los servicios públicos. Funcionarios, empleados y servidores públicos
Discusión y debate, casos prácticos
Desarrollo del módulo
 
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LA ORGANIZACIÓNADMINISTRATIVA.- a.- La Personalidad Jurídica de la Administración.- b.- Clasificación de las personas.- c.- El órgano Público.- d.- Elementos que Integran el Órgano Público.- e.- Clasificación de los Órganos.
La situación actual, análisis grupal
Análisis personal del tema, exposición de dudas
 
 
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EVALUACIÓN, EXAMEN PRESENCIAL Y DE CONOCIMIENTOS
 
 
 
 
X
 
 
 
 
LA COMPETENCIA.- a.-Elementos de la competencia.- b.- Vicios de competencia.- c.- Centralización y Descentralización.- d.- El Silencio Administrativo.
La situación actual, análisis grupal
Análisis personal del tema, exposición de dudas
 
 
 
 
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LA ACTIVIDAD ADMINISTRATIVA.- a.- Clases de Actos Administrativos.- b.- Clasificación de la Doctrina Moderna.- Los Recursos Administrativos
Discusión y debate, casosprácticos
Análisis personal del tema, exposición de dudas
 
 
 
 
 
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EL CONTRATO COMO FORMA JURIDICA ADMINISTRATIVA.-
La situación actual, análisis grupal
Análisis personal del tema, exposición de dudas
 
 
 
 
 
 
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EVALUACIÓN, EXAMEN PRESENCIAL Y DE CONOCIMIENTOS
 
 
 
 
 
 
 
 
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Las interactuaciones virtuales a través de la plataforma, con los estudiantes serán los días lunes a las 12h00...