Contratacion Colectiv Etrabajo

Introducción

Hemos estudiado y analizado en forma profunda la constitución y registro de la Asociación Laboral, así como el Comité de Empresa; ahora realizaremos un análisis de aquello que se deriva de la Asociación Laboral y uno de los objetivos principales del comité de empresa como es la realización y negociación del Contrato Colectivo de Trabajo.

Podremos observar en el presentetrabajo el estudio del contrato colectivo de acuerdo a una clasificación de clausulas que se encuentran integrando el Contrato Colectivo. Tomaremos de la norma la naturaleza el fin y alcance del Contrato colectivo y lo asociaremos a los contratos colectivos estudiados de una empresa en este caso tomaremos como ejemplo el Noveno Contrato Colectivo de Trabajo celebrado entre la Empresa Ingenio Azucarerodel Norte “IANCEM” y el Comité de Empresa de Trabajadores de la misma “CETIAN”

El análisis del Contrato Colectivo de Trabajo se lo hace de la norma nacional basado en el Código de Trabajo del Ecuador y de la norma internacional tomado de la doctrina de algunos autores.




Objetivos

General
Analizar e identificar las clausulas más relevantes e importantes del Contrato Colectivo detrabajo en las que se identifican las Garantía Jurídicas así también doctrinarias que protegen a los trabajadores. Revisando también la norma para que el contrato no contravenga a la misma.
Conforme dispone nuestro Código de Trabajo, el Contrato Colectivo es un marco jurídico-normativo que rige las relaciones laborales colectivas determinando las condiciones a las que se sujetan o sujetarán loscontratos individuales

Específicos

Examinar el Contrato Colectivo de trabajo para determinar si se han cumplido las exigencias normativas en la realización y negociación del de este, identificando lo logros obtenidos por los trabajadores respecto de la empresa y de esta última lo que garantiza así como lo que gana al apoyar al trabajador.

Manifestar de forma clara y estructurada losprocedimientos desarrollados en la realización, negociación y registro del Contrato Colectivo de trabajo.

Análisis contrato colectivo celebrado entre la empresa ingenio azucarero del norte y el comité de empresa de los trabajadores de la misma

Análisis

El grupo número tres realizó el análisis de Contratos Colectivos de Trabajo, de los cuales se escogió uno, el más completo a nuestro criteriopara el estudio en el presente trabajo y lo hemos hecho según la norma establecida en el Código de Trabajo ecuatoriano y diferentes libros de doctrina.
De acuerdo a lo que establece nuestro código de trabajo acerca del contrato colectivo de trabajo podemos indicar que el presente contrato en lo general o global está de acuerdo al art. 220 de la norma antes citada y es que protege al trabajador envarios campos más de lo profesional, de lo familiar y del respeto, y es que este contrato colectivo está determinando las reglas o normas a las que se van a sujetar los contratos individuales de trabajo supervenientes desde la firma del presente contrato colectivo.
Se indica también que este contrato fue realizado con una empresa del sector privado por ende se hizo la negociación entre losdirectivos o representantes de la empresa y el comité de empresa existente en la misma.

• Presentación del proyecto de contrato colectivo.

(En este punto del análisis el comité de empresas de la empresa Ingenio Azucarero del Norte realizó un contrato por sí mismos en una reunión con la ayuda de un asesor jurídico.
Este proyecto fue presentado ante el inspector del trabajo correspondientecomo es el Inspector de Trabajo de Imbabura a lo cual el inspector realizó la notificación al empleador para los efectos legales correspondientes establecidos en el artículo 223 y 233 del Código del Trabajo Ecuatoriano)
• NEGOCIACIÓN

Para mencionada negociación la empresa “IANCEM” y el comité de empresa “C.E.T.I.A.N.” realizó una reunión a través de sus representantes para llegar a acuerdos y...