Contratar a Amigos

Páginas: 3 (506 palabras) Publicado: 30 de marzo de 2013
Métodos y técnicas de investigación en Psicología:
La psicología entendida como ciencia básica o experimental, enmarcada en
la tradición positivista, y que utiliza un método científico de tipocuantitativo, a
través de la contrastación de hipótesis, con variables cuantificables en contextos
experimentales, y apelando además a otras áreas de estudio científico para
ejemplificar mejor susconceptos.
El intento de comprender el fenómeno psicológico en su complejidad real
ha intentado, desde una perspectiva más amplia, la utilización de metodologías
cualitativas de investigación, queenriquecen la descripción e interpretación de
procesos que, mediante la experimentación clásica cuantificable, resultan más
difíciles de abarcar, sobre todo en ámbitos clínicos.
a. Técnicasdescriptivas:
El punto de partida de una ciencia es la descripción. En la vida cotidiana,
todos observamos y describimos a las personas, y a menudo tenemos intuiciones
acerca de los motivos por los cuales secomportan de determinado modo. Los
psicólogos profesionales hacen más o menos lo mismo, solo quede un modo más
objetivo y sistemático.
• Observaciones Directas: comportamientos que pretendemosestudiar. Por
ejemplo, la agresividad de alumnos/as de 3º ESO en el patio. Agresiones
verbales( insultos, discusiones, amenazas,...) o físicas( patadas, peleas,
golpes,...)
• Observaciones delaboratorio: situación artificial y controlada ( reacción al
comportamiento molesto de unos alumnos adiestrados en la biblioteca).
• Dispositivos de evaluación: Cuestionarios, entrevistas y pruebaspsicológicas(test).
• Estudio de casos: Niños salvajes. Proporciona detalles íntimos de su
desarrollo.
b. Técnicas explicativas:
1. Estudios de correlación: Análisis de relaciones causales, tratando deencontrar
factores asociados a cierto tipos de conducta.¿ la participación en clase va pareja a
un mayor rendimiento?.
• Correlación positiva: dos variables aumentan o disminuyen al mismo
tiempo...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • Contrata a Amigos
  • Contrata a Amigos
  • Contrata a Amigos
  • Contratar A Amigos
  • Contratar A Amigos
  • Contratar a Amigos
  • Contrata a Amigos
  • Contrata a Amigos

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS